首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
员工素质测评标准表示的形式包栝( )。A.评语短句式 B.客观语句式 C.方向指示式 D.专家提问式 E.设问提示式
员工素质测评标准表示的形式包栝( )。A.评语短句式 B.客观语句式 C.方向指示式 D.专家提问式 E.设问提示式
admin
2020-12-24
30
问题
员工素质测评标准表示的形式包栝( )。
选项
A.评语短句式
B.客观语句式
C.方向指示式
D.专家提问式
E.设问提示式
答案
ACE
解析
员工素质测评标准是指测评标准体系的内在规定性,常常表现为各种素质规范化行为特征或表征的描述与规定。从它揭示的内涵来看,有客观形式、主观评价、半客观半主观三种。从标准表示的形式来看,则有评语短句式、设问提示式与方向指示式三种。BD两项不属于员工素质测评标准的表现形式。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/YxgQKKKQ
相关试题推荐
讲课时用的言语形式主要是()。 (A)内部言语(B)对话言语 (C)独白言语(D)书面言语
对于简明精神病评定量表,正确的说法包括()。A.采用5级评分法B.有具体的工作用评分标准C.评定时间为最近一周D.若再次评定需间隔2—6周
用于比较和解释测验结果的参照分数标准是()。A.常模B.标准分数C.原始分D.常模分数
关于打造品牌,正确的说法是()。A.只要掌握了高新技术,就能打造品牌B.打造品牌,核心任务是加强广告等媒体宣传工作的力度C.员工具有敬业精神和强烈的
企业文化的自律功能是指()。A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规
谈话时咨询师提问过多的原因可能包括()。A.咨询师对求助者心理问题缺乏理解B.咨询师对所提问题缺乏深入的理解C.咨询师对求助者谈话内容缺乏理解D.
在智力迟滞的分级标准中,“能训练”者相当于()。A.轻度智力迟滞B.中度智力迟滞C.重度智力迟滞D.极重智力迟滞
在下列WAIS-RC的分测验中,仅以反应的质量作为记分标准的是()。A.词汇B.算术C.填图D.排列
提问过多可能会带来的消极作用是()。A.造成互相依赖和责任转移B.容易使咨询师产生防卫C.减少求助者自我探索的主动性D.容易使咨询师产生情绪困扰
修饰性反问是一种()。A.无法验证的问题B.确的提问方式C.不必回答的问题D.开放式提问方式
随机试题
我国新疆喀什地区的主要名胜游览点有( )。 A、阿帕克霍加墓 B、马赫穆德
某消防检测技术服务人员在对某储罐区泡沫灭火系统进行调试时,发现泡沫产生器无法发泡
关于保荐代表人问核程序,以下说法正确的有()。 Ⅰ.保荐机构履行问核程序时,
超声波局部放电检测时环境相对湿度不宜大于70%,若在室外不应在有大风、雷、雨、雾
基本存款账户是存款人因借款或其他结算开立的银行结算账户。
正确测量胃管插入长度的方法是
属于躁狂症是 A童样痴呆B情感髙涨C睡眠障碍D强制性哭笑E情感倒错
学生的知识学习过程主要是一个对知识的内在加工过程。它包括三个阶段,即知识获得、知
两相溶剂萃取法的原理为A:根据物质在两相溶剂中分配比(或称分配系数K)不同B:根据物质的熔点不同C:根据物质的沸点不同D:根据物质的类型不同E:根据物质
我国北方受冻地区海港工程钢筋混凝土及预应力混凝土水位变动区的水灰比最大允许值为()。 A.0.40B.0.45 C.0.50D.0...