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用人单位违反《劳动法》的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()倍的工资。A.1 B.1.5 C.2 D.
用人单位违反《劳动法》的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()倍的工资。A.1 B.1.5 C.2 D.
admin
2020-12-24
38
问题
用人单位违反《劳动法》的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付()倍的工资。
选项
A.1
B.1.5
C.2
D.3
答案
C
解析
本题考核的是劳动合同订立中违法行为应承担的法律责任。用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/ZOWaKKKQ
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