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员工接受职能部门和项目小组双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点
员工接受职能部门和项目小组双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点
免费考试题库
2019-12-17
36
问题
员工接受职能部门和项目小组双重领导,当工作发生差错时,不易分清责任。具有这种特点的组织结构形式是( )。
选项
A.直线制B.矩阵制C.直线职能制D.事业部制
答案
B
解析
考核的是矩阵制的缺点。矩阵型---又称―目标规划管理制‖,既有纵向组织系统,又有横向组织结构。横向系统的项目小组成员是从各业务部门调来的,受双重领导,即日常工作受原部门领导,参与小组工作时受项目负责任领导。优点:打破传统,加强了纵向和横向联系,有利于职能部门配合,及时沟通,共同决策,提高效率,有力地激发了积极性和创造性,培养团队效能,提高技术和管理水平,提高管理组织的机动性和灵活性。缺点:双重领导难免在领导指挥上产生矛盾,不宜分清责任,易产生―临时工‖的观念,对工作有一定影响。适用范围:生产经营复杂多变的企业,特别是创新性和开发性的项目
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