首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
在幼儿园,小朋友遵守纪律时,老师便奖励他们一朵小红花,之后这些小朋友越来越遵守纪律。根据行为主义的理论,上述行为发生变化是()的结果。A:刺激—反应 B:认知—
在幼儿园,小朋友遵守纪律时,老师便奖励他们一朵小红花,之后这些小朋友越来越遵守纪律。根据行为主义的理论,上述行为发生变化是()的结果。A:刺激—反应 B:认知—
admin
2020-12-24
36
问题
在幼儿园,小朋友遵守纪律时,老师便奖励他们一朵小红花,之后这些小朋友越来越遵守纪律。根据行为主义的理论,上述行为发生变化是()的结果。
选项
A:刺激—反应
B:认知—行为
C:符号—互动
D:环境—行为
答案
A
解析
行为主义学派把人的行为看成是机械式的由刺激直接引起的,否认了人的心理因素,其行为公式是S—R,S指外界刺激,R指反应行为。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/aCxQKKKQ
相关试题推荐
岗位工资制的特点包括()A.对人不对岗B.对岗不对人C.根据岗位支付工资D.工资支付的主观性较强E.以岗位分析为基础
培训评估结果应及时反馈给()A.培训主管B.外部客户C.(副)总经理D.受训员工E.受训员工的直接上级
—般来说,基层管理人员培训的重点内容包括()A.管理理念B.管理前沿理论C.管理知识技巧D.管理工作的实施技能E.企业管理面临的内外部环境
对员工素质测评结果进行文字描述,所需材料包括()A.测评手册B.测评说明C.测评示范D.测评理论E.影响因素分析
员工测评标准体系的行为环境要素包括员工的()A.工作表现B.所处环境C.身体素质D.心理素质E.工作业绩
企业人际关系对()产生极为重要的影响。A.企业整体行为B.人的身心健康C.企业工作效率D.企业的凝聚力E.员工个人发展
“客户投诉率”属于()绩效考评指标。A.行为过程型B.品质特征型C.工作结果型D.工作方式型
在培训效果的层级体系中,反应评估的内容是()A.受训者在工作过程中行为方式的改变B.受训者取得的生产经营或技术方面的业绩C.受训者在技能、态度、行为等方
培训项目的课程系列计划以()为导向。A.培训目标B.培训过程C.培训方法D.培训结果
在面试过程中,面试考官不恰当的行为是()A.向应聘者澄清一些疑问B.就某一问题充分发表自己的意见C.向应聘者提问,时间不宜过长D.向应聘者提供企业和岗位的
随机试题
(67-69题共用题干) 检疫人员在检查屠宰厂送宰的猪膈肌样品时,在显微镜下观
卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,或者虚报、瞒报的,应承担以下
某煤矿采用主副井一对立井开拓方式,通常情况下,主副井的开工顺序是()。
监理人在收到施工承包单位有关变更施工合同的书面建议后,应与建设单位共同研究,确认
在一、二等水准路线上加测重力,主要目的是为了对水准测量成果进行()。
污染源概化包括()的概化。 A.排放方向 B.排放形式 C.排放规律
胎先露与指示点的对应关系不正确的是
开封:汴京
教师职业的最大特点是职业角色的()。A.合理化B.示范化C.多样化D.个别化
《行政处罚法》规定,违法事实确凿并有法定依据,对公民处以50元以下、对法人或者其他组织处以()元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。A:1