企业人力资源管理制度规划的基本原则包括（　　）

问题企业人力资源管理制度规划的基本原则包括（　　）

选项 A.共同发展原则B.学习与创新并重C.保持制度稳定D.符合法律的规定E.适合企业特点

答案ABDE

解析人力资源管理制度规划的原则包括：共同发展原则、适合企业特点、学习与创新并重、符合法律规定、与集体合同协调一致以及保持动态性。

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