首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
关于劳动争议处理的原则说法错误的是()。A:在查清事实的基础上依法处理 B:当事人在适用法律上一律平等 C:及时处理,着重调解 D:及时处理,全面调解
关于劳动争议处理的原则说法错误的是()。A:在查清事实的基础上依法处理 B:当事人在适用法律上一律平等 C:及时处理,着重调解 D:及时处理,全面调解
admin
2020-12-24
72
问题
关于劳动争议处理的原则说法错误的是()。
选项
A:在查清事实的基础上依法处理
B:当事人在适用法律上一律平等
C:及时处理,着重调解
D:及时处理,全面调解
答案
D
解析
本题考查的是劳动争议处理的原则。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/aGZQKKKQ
相关试题推荐
关于内部招募中的布告法说法正确的是()。A.特别适用招聘非管理层员工B.容易引起不公平C.花费的时间比较长D.容易形成小团体E.成功率高
企业人力资源管理制度规划的基本原则包括()。A.共同发展原则B.学习与创新并重C.保持制度稳定D.符合法律的规定E.适合企业特点
劳动法基本原则包括()。A.物质帮助权原则B.平等就业原则C.劳动关系民主化原则D.自由择业原则E.保障劳动者劳动权的原则
关于职业道德,正确的说法是()A.职业道德在有些情况下可以借助立法手段来加以贯彻实施B.职业道德是决定一个从业人员职业生涯的唯一因素C.职业道德只是从业人员
劳动法律行为的基本要求包括()。A.劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移B.劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移C.行为人的意思表示必须包含建立、变
以下属于国家基本劳动制度的有()。A.劳动合同制度B.劳动保护制度C.集体合同制度D.定额定员制度E.劳动调解制度
以下对目标管理法的说法正确的是()。A.目标管理法的结果易于观测B.目标管理法适合对员工提供建议C.便于不同部门之间绩效的横向比较D.目标管理法直接反映员
根据我国法律规定,()不准出境。A.刑事案件的被告人员B.犯罪嫌疑人员C.正在被劳动教养的人员D.被判处刑罚的人员E.正在民事调解中的人员
以下关于工作岗位分析的说法正确的有()。A.为搞好岗位分析工作,要与员工建立友好合作关系B.能采用重点调查、抽样调査方式,就不必进行全面调査C.为节省时间,
劳动关系法包括()。A.职工民主管理法B.集体合同法C.劳动争议处理法D.劳动合同法E.用人单位内部劳动规则制定法
随机试题
魁星典型形象为一赤发蓝面鬼,一足立于鳌头之上,一手捧斗,一手执笔,“魁星点斗,独
后张法预应力混凝土梁施工中,曲线预应力孔道最低点宜设置()。
根据《物权法》的相关规定,抵押权自登记时生效的情形包括()。
按照债券形态分类,无记名国债属于()
我国银行业监管的目标是促进银行业合法、稳健运行和()。 A.维护金融体系的安
痛风性关节炎A.非对称性下肢大关节炎B.对称性小关节炎C.游走性大关节炎D.急性第一跖趾关节炎E.慢性负重关节炎
()是调整基金从业人员与其所在机构之间关系的职业道德规范。A、守法合规B、诚实守信C、客户至上D、忠诚尽责
辛伐他汀A.清晨服用B.餐前服用C.餐中服用D.餐后服用E.睡前服用
共用题干 第二篇CTScansandLungCancerSmallorslow-growingnodules(小结节)discovered...
股票总值2.24亿元,沪深300现指为3400点,卖出184张12月到期的沪深300指数期货合约,期指为3650点,合约总值为:()A.3.0249亿元B.2