首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
(一)资料 乙公司为增值税一般纳税人,所得税税率为25%,2015年度发生的部分经济业务如下: 1.2月2日,购入当天发行的到期一次还本付息的...
(一)资料 乙公司为增值税一般纳税人,所得税税率为25%,2015年度发生的部分经济业务如下: 1.2月2日,购入当天发行的到期一次还本付息的...
admin
2020-12-24
52
问题
(一)资料
乙公司为增值税一般纳税人,所得税税率为25%,2015年度发生的部分经济业务如下:
1.2月2日,购入当天发行的到期一次还本付息的2年期债券,票面价值20万元,票面利率8%,购买该债券共支付价款26万元,另支付手续费用0.65万元,乙公司将其划分为持有至到期投资。
2.5月10日,将持有的出票日期为2015年4月10日,期限为90天,面值为6万元的不带息商业汇票到银行贴现,贴现年利率为6%,一年按360天计算。
3.9月25日,对一台设备进行提前报废处置,报废时该设备的账面原价为50万元,累计折旧为30万元,发生清理费用0.8万元,取得残料变价收入2万元。
4.本年销售产品6万件,单位售价100万元,年末确认的质量保证负债金额为12万元,年初“预计负债—产品质量保证”科目贷方余额为3万元,本年实际发生保修费7万元。
5.2015年度,乙公司的资产减值损失8万元,利润总额为120万元,税法规定,企业计提的减值在计提当期不允许抵扣,在资产发生实质性损失时可予以税前扣除,假定本年未发生其他纳税调整事项,递延所得税资产和递延所得税负债无期初余额。
(二)要求:根据上述资料,为下列问题从备选答案中选出正确的答案。
(3)9月25日报废设备,应确认的清理损失为( )。
选项
A.17.2万元
B.18.8万元
C.20.8万元
D.21.2万元
答案
B
解析
固定资产净值=50-30=20(万元) 清理损失=20+0.8-2=18.8(万元)
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/aMFKKKKQ
相关试题推荐
某企业购入材料一批,价款50000元,增值税税率17%,付款条件为"2/10,N/30",材料已经验收入库,货款以一张不带息商业承兑汇票支付。该公司...A.
制造业企业购入材料的运杂费,一般应计入______。A.材料采购成本B.产品成本C.制造费用D.期间费用
甲企业购进材料100吨,货款计1000000元,装卸费1000元,并以银行存款支付该材料的运费1000元,保险费5000元。不考虑增值税,该材料...
X企业购入一台需要安装的设备,取得的增值税专用发票上注明的设备买价为60000元,增值税额为11200元,支付的运输费为3000元。设备由供货商安装...
购入需安装的固定资产,其价值应先计入______科目,待安装完毕后再转入"固定资产"科目。A.材料采购B.在途物资C.周转材料D.在建工程
M企业购入一台生产用设备并投入使用,设备价款45万元,进项税额7.65万元。M企业以银行存款支付35万元,余款以商业承兑汇票承付。对于该项经济业务的会计处...
X企业购进固定资产一台,购买价款为30万元,增值税为5.1万元,装卸费和安装费加计为3万元,提供的服务费2万元,则______。A.固定资产入账价值为40.1万
收到投资者投入的固定资产20万元,下列关于此项经济业务账务处理的表述中,正确的有______。A.借记“固定资产”20万元B.贷记“实收资本”20万元C
企业购入需要安装的固定资产,需先计入的账户是______。A.工程物资B.在建工程C.固定资产清理D.固定资产
2010年一般纳税人企业外购固定资产的入账价值包括______。A.买价B.增值税C.安装费D.装卸费
随机试题
依据《建筑工程施工许可管理办法》第12条规定:“对于未取得施工许可证或者为规避办
当处方中各组分的比例量相差悬殊时,混合时宜用 A、过筛混合 B、湿法混合
下列哪项体征提示有少量腹水存在
黑客的攻击目标几乎遍及计算机系统的每一个组成部分,其中主要攻击对象有()。
下列关于翼外肌的叙述,那项正确 A翼外肌位于翼腭窝 B翼外肌分为上下两头,上
许多国家的著名城市都是沿河而建的,下列哪一组国家、城市、河流的组合是正确的____。(出题单位:中共吉林省委宣传部推荐单位:吉林学习平台)A、法国-巴黎-塞纳
甘草的归经是A:心、肺、脾、胃B:肝、胆、小肠C:肾、肺、三焦D:肝、肾、大肠E:肾、肝
呼吸衰竭的治疗关键在于A:营养休息B:祛除诱因C:支持疗法D:纠正缺氧和C02潴留E:纠正酸碱平衡失调
根据《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令493号),关于该起事故的表述,正确的包括()。A.死亡人数21人B.死亡人数22人C.死亡人数23人
下列用来衡量人力资源管理部门工作的人力资源有效性指数是()。A.信息沟通B.一线管理和管理质量C.群体问的协作能力D.人力资源管理部门费用/总经营费用