首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
绩效管理的主要目的在于( )。A.人员的招聘 B.员工的培训 C.建立绩效优化体系 D.员工的晋升
绩效管理的主要目的在于( )。A.人员的招聘 B.员工的培训 C.建立绩效优化体系 D.员工的晋升
admin
2020-12-24
2
问题
绩效管理的主要目的在于( )。
选项
A.人员的招聘
B.员工的培训
C.建立绩效优化体系
D.员工的晋升
答案
C
解析
绩效管理的主要目的是建立客观、简洁的绩效优化体系,实现企业与个人绩效的紧密融合。绩效优化体系可以保留、激励员工,持续地培养和发展员工,依据企业需要调整人员配置,从而提升企业的核心竞争力。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/auGKKKKQ
相关试题推荐
住房公积金管理委员会履行的职责不包括()。A.制定和调整住房公积金的具体管理措施,并监督实施B.根据有关法律法规规定,拟订住房公积金的具体缴存比例
住房公积金的使用范围不包括()。A.管理中心的经营成本B.职工个人对其住房公积金的使用C.管理中心对归集的住房公积金的运作D.管理中心的业
住房公积金的缴存对象不包括()。A.国有企业退休职工B.城镇工商户C.社会团体职工D.城镇单位聘用的进城务工人员
新设立的单位应当自设立之日起()日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,并自登记之日起()日内持住房公积金管理中心的审核文件,到受委托银...
我国住房供应体系中,以下不属于保障性住房的是()。A.廉租住房B.商品住房C.经济适用住房D.限价商品住房
我国现行城镇住房制度的核心是通过全面建立( )制度、改进完善住房供应体系,实现城镇住房的社会化和商品化,最终达到“人人享有适当的住房”的社会发展目标。A.公共
关于经济适用房的建设和管理,下列说法错误的是()。A.经济适用住房建设用地应纳入当地年度土地供应计划,在申报年度用地指标时单独列出,确保优先供应B.
根据《城镇廉租住房管理办法》,无正当理由,廉租住房承租户连续()个月以上未在所承租的廉租住房居住的,应当按照合同约定退回廉租住房。A.3B.6C
土地使用者需要改变土地使用权出让合同规定的用途,应当经()批准A.出让方B.城市建设部门C.房屋管理部门D.城市规划部门
关于土地用途管制制度的说法,错误的是()。A.各级政府的土地管理部门是实行土地用途管制的主体B.土地用途管制的核心是不能随意改变农用地特别是耕地的用
随机试题
管理者的基本作业包括()。
下述疾病中有哪项不属于心身疾病
物业管理法律关系的特征有()。
教育者是德育过程的组织者、领导者,在德育过程中起{pz_填空}。
藻酸盐印模材料从口内取出后应及时灌注模型是因为()A.石膏凝固时间长B.时间过长,印模材变硬,不易脱模C.印模材吸水收缩,失水膨胀,体积不稳定
患者,男,12岁,4个第一磨牙远中关系,前牙Ⅲ。深覆,Ⅱ。深覆盖,下切牙咬在上牙腭侧龈组织,上前牙有散在间隙,上颌A区侧切牙舌向错位,下颌闭合道接近正中合...
西部法人单位数约占东、中、西部法人单位数总和的()。A.19.4%B.28.6%C.26.9%D.17.8%
下列选项中,与“鱼:潜水艇”逻辑关系相同的是()。A.飞机:鸟B.鲨鱼:泳衣C.虾:汽车D.蝙蝠:雷达
依据《物业管理条例》关于物业管理概念的定义,下列对于物业管理的理解,不正确的是()A:物业管理活动的实质,是业主与物业服务企业就物业服务事项所进行的一项交易B
利率是国家管理经济的重要工具,当经济衰退加剧、价格下降过快时,中央银行一般采取的调控方法是( )。A、提高利率B、降低利率C、提高再贴现率D、提高存款准备