以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构和气候的压力源因素。A、晋升过快 B、工作过于复杂 C、决策中缺乏参与 D、上级干涉人际交往 E、工作过程的时间压力

admin2020-12-24  25

问题 以刺激为基础的模式中,( )属于组织结构和气候的压力源因素。

选项 A、晋升过快
B、工作过于复杂
C、决策中缺乏参与
D、上级干涉人际交往
E、工作过程的时间压力

答案CD

解析教材 P572;属于组织结构和气候的压力源因素:包括在决策中缺乏参与,领导对工作限制太多以及干涉人际交往等。
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