社会主义宏观经济调控的手段主要包括( )。A.计划手段 B.行政调控手段 C.意识形态调控手段 D.法律调控手段 E.经济调控手段

admin2020-12-24 21

问题社会主义宏观经济调控的手段主要包括( )。

选项 A.计划手段
B.行政调控手段
C.意识形态调控手段
D.法律调控手段
E.经济调控手段

答案ABDE

解析本题考查宏观经济调控的手段。社会主义宏观经济调控是借助于各种宏观调控手段来进行的。宏观调控手段主要有：计划手段、经济调控手段和经济杠杆、法律调控手段、行政调控手段。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/bXuKKKKQ

相关试题推荐

确定和调整最低工资标准应综合考虑（　　）。A.社会最高工资水平B.社会最低工资水平C.劳动生产率D.全国平均经济发展水平E.劳动者本人及平均赡养人口的最
职业中介机构向劳动者收取押金的，劳动行政部门以每人（　　）的标准处以罚款。A.500元以下B.500元以上1000元以下C.500元以上2000元以下D.
小赵最近正在减肥，恰好遇上部门同事聚餐，打破了他的减肥计划，这使他非常不开心，小赵开导自己：“跟同事交流感情，并在聚会中表现得放松、合群，比减肥重要多了。...
关于员工关系和员工关系管理的说法，正确的是（　　）。[2013年真题]A.员工关系管理是人力资源管理的组成部分B.员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和伦理
员工自行选择福利的项目的福利计划模式，在实际操作中一由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”，由员工从中自由选择其所需要的福利的是（　　）。A.个人奖励计划B
要克服单调感，不适合采取的手段是（　　）。A.操作设计B.操作变换C.突出工作的目的性D.操作改进
下列不属于人力资源规划的工作内容的是（　　）。A.保证人力资源管理活动与企业的战略方向和目标相一致B.保证人力资源管理活动的各个环节相互协调C.在法律和道德
企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了（　　）因素对企业招聘活动的影响。[2013年真题]A.国家的法律法规B.竞争对手C.企业自身形象D.外部劳动力市
职业中介机构提供虚假就业信息，为无合法证照的用人单位提供职业中介服务的，由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正；有违法所得的，没收违法所得，并处（　　）的罚款。
事业单位拟定岗位设置方案，应当报（　　）备案。A.劳动行政部门B.事业单位主管部门C.人事综合管理部门D.劳动争议仲裁委员会

随机试题

根据支付结算法律制度的规定，中国人民银行当地分支行应于（　　）内对开户银行报送的
（78-81题共用题干）缺失，余牙健，牙槽峭丰满度差。
患者缺失，铸造支架熔模制作完成后，包埋时需选用哪种材料进行熔模表面清洗，降低熔模
当压力容器外径与内径之比（）时为厚壁压力容器。
非同一控制下企业合并，企业合并成本的确定按所放弃的资产、发生或承担的负债及发行的
下列各项不属于观察法缺点的是（）。
一对夫妻带着他们的孩子在路上碰到一个朋友。朋友问孩子：“你是男孩还是女孩？”朋友没听清孩子的回答。孩子的父母中某一个说：“孩子回答的是‘我是男孩’。”另一...
以下哪一项不是牙髓退行性变()A.脂肪性变B.牙髓钙化C.牙外吸收D.纤维性变E.牙内吸收
（），是指基金业务外包服务机构为基金管理人提供销售、销售支付、份额登记、估值核算、信息技术系统等业务的服务。A.基金外包服务B.基金清算服务C.基金托管服务
对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向()申请强制执行。A:劳动保障行政部门B:人民法院C:劳动保障监察大队D:劳动争议仲裁委员会

社会主义宏观经济调控的手段主要包括( )。A.计划手段 B.行政调控手段 C.意识形态调控手段 D.法律调控手段 E.经济调控手段

确定和调整最低工资标准应综合考虑（ ）。A.社会最高工资水平B.社会最低工资水平C.劳动生产率D.全国平均经济发展水平E.劳动者本人及平均赡养人口的最

职业中介机构向劳动者收取押金的，劳动行政部门以每人（ ）的标准处以罚款。A.500元以下B.500元以上1000元以下C.500元以上2000元以下D.

小赵最近正在减肥，恰好遇上部门同事聚餐，打破了他的减肥计划，这使他非常不开心，小赵开导自己：“跟同事交流感情，并在聚会中表现得放松、合群，比减肥重要多了。...

关于员工关系和员工关系管理的说法，正确的是（ ）。[2013年真题]A.员工关系管理是人力资源管理的组成部分B.员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和伦理

员工自行选择福利的项目的福利计划模式，在实际操作中一由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”，由员工从中自由选择其所需要的福利的是（ ）。A.个人奖励计划B

要克服单调感，不适合采取的手段是（ ）。A.操作设计B.操作变换C.突出工作的目的性D.操作改进

下列不属于人力资源规划的工作内容的是（ ）。A.保证人力资源管理活动与企业的战略方向和目标相一致B.保证人力资源管理活动的各个环节相互协调C.在法律和道德

企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了（ ）因素对企业招聘活动的影响。[2013年真题]A.国家的法律法规B.竞争对手C.企业自身形象D.外部劳动力市

职业中介机构提供虚假就业信息，为无合法证照的用人单位提供职业中介服务的，由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正；有违法所得的，没收违法所得，并处（ ）的罚款。

事业单位拟定岗位设置方案，应当报（ ）备案。A.劳动行政部门B.事业单位主管部门C.人事综合管理部门D.劳动争议仲裁委员会

根据支付结算法律制度的规定，中国人民银行当地分支行应于（ ）内对开户银行报送的

（78-81题共用题干） 缺失，余牙健，牙槽峭丰满度差。

患者缺失，铸造支架熔模制作完成后，包埋时需选用哪种材料进行熔模表面清洗，降低熔模

当压力容器外径与内径之比（）时为厚壁压力容器。

非同一控制下企业合并，企业合并成本的确定按所放弃的资产、发生或承担的负债及发行的

下列各项不属于观察法缺点的是（）。

一对夫妻带着他们的孩子在路上碰到一个朋友。朋友问孩子：“你是男孩还是女孩？”朋友没听清孩子的回答。孩子的父母中某一个说：“孩子回答的是‘我是男孩’。”另一...

以下哪一项不是牙髓退行性变()A.脂肪性变B.牙髓钙化C.牙外吸收D.纤维性变E.牙内吸收

（），是指基金业务外包服务机构为基金管理人提供销售、销售支付、份额登记、估值核算、信息技术系统等业务的服务。A.基金外包服务B.基金清算服务C.基金托管服务

对发生法律效力的仲裁裁定，一方当事人不履行，另一方当事人可以向()申请强制执行。A:劳动保障行政部门B:人民法院C:劳动保障监察大队D:劳动争议仲裁委员会

确定和调整最低工资标准应综合考虑（　　）。A.社会最高工资水平B.社会最低工资水平C.劳动生产率D.全国平均经济发展水平E.劳动者本人及平均赡养人口的最

职业中介机构向劳动者收取押金的，劳动行政部门以每人（　　）的标准处以罚款。A.500元以下B.500元以上1000元以下C.500元以上2000元以下D.

关于员工关系和员工关系管理的说法，正确的是（　　）。[2013年真题]A.员工关系管理是人力资源管理的组成部分B.员工关系是员工之间的各种法律的、情感的和伦理

员工自行选择福利的项目的福利计划模式，在实际操作中一由企业提供一份列有各种福利项目的“菜单”，由员工从中自由选择其所需要的福利的是（　　）。A.个人奖励计划B

要克服单调感，不适合采取的手段是（　　）。A.操作设计B.操作变换C.突出工作的目的性D.操作改进

下列不属于人力资源规划的工作内容的是（　　）。A.保证人力资源管理活动与企业的战略方向和目标相一致B.保证人力资源管理活动的各个环节相互协调C.在法律和道德

企业通过雇主品牌建设吸引人才的做法反映了（　　）因素对企业招聘活动的影响。[2013年真题]A.国家的法律法规B.竞争对手C.企业自身形象D.外部劳动力市

职业中介机构提供虚假就业信息，为无合法证照的用人单位提供职业中介服务的，由劳动行政部门或者其他主管部门责令改正；有违法所得的，没收违法所得，并处（　　）的罚款。

事业单位拟定岗位设置方案，应当报（　　）备案。A.劳动行政部门B.事业单位主管部门C.人事综合管理部门D.劳动争议仲裁委员会

根据支付结算法律制度的规定，中国人民银行当地分支行应于（　　）内对开户银行报送的

（78-81题共用题干）缺失，余牙健，牙槽峭丰满度差。