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财务会计
采用目标管理法进行绩效考评,在制定绩效目标时应做到( )。 A.目标是可量化、
采用目标管理法进行绩效考评,在制定绩效目标时应做到( )。 A.目标是可量化、
昕玥
2020-05-20
37
问题
采用目标管理法进行绩效考评,在制定绩效目标时应做到( )。A.目标是可量化、可测量的B.个人目标依据相应的部门目标制定C.由管理者为员工制定个人目标D.设立的目标应长期与短期并存E.目标的数量不宜过多,应有针对性
选项
答案
ABDE
解析
目标管理法是由员工与主管共同协商制定个人目标。
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