提取和设定绩效考评指标的“M”是()。

Freeti2019-12-17  17

问题 提取和设定绩效考评指标的“M”是()。

选项 A:可衡量的B:可实现的C:现实的D:具体的

答案A

解析SMART方法是5个英文单词第一个字母的结合,其中“S”指具体的,“M”指可以衡量的,“A”指可实现的,“R”指相关性,“T”指有时限的。
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