首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
企业的薪酬战略方案提出之后,应当从( )方面对薪酬战略能否增强企业的竞争优势作出
企业的薪酬战略方案提出之后,应当从( )方面对薪酬战略能否增强企业的竞争优势作出
题库总管
2020-05-20
17
问题
企业的薪酬战略方案提出之后,应当从( )方面对薪酬战略能否增强企业的竞争优势作出全面的检测和判断。A.薪酬战略所提出的各种决策能否为企业创造价值B.企业薪酬管理体系与经营战略之间是否相互适应、相互促进、相互影响C.企业薪酬体系与人力资源其他模块之间的适应性和配套性D.企业薪酬体系运行的系统性和可靠性E.在企业人力资源管理的活动中,始终坚持"实践-认识-再实践-再认识"的原则
选项
答案
ABCD
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/dXXMKKKQ
相关试题推荐
薪酬市场调查是为了保证企业薪酬的()。 A.外部水平 B.内部水平 C.
某企业开展员工培训,从而降低事故发生率,降低成本,这种培训成果属于()。 A
劳动法的立法宗旨在于()。 A.规范企业的行为 B.规范劳动者行为 C.
企业在与劳动者解除劳动关系后,应在()日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手
()薪酬策略是企业最常采用的形式。 A.跟随型 B.领先型 C.滞后型
()是薪酬战略制定的第一步。 A.制定薪酬制度体系 B.组建薪酬战略委员会
战略地图主要用于提炼()层面的KPI。 A.企业 B.部门 C.班组
绩效棱镜首先要考虑的是()。 A.战略 B.企业的需要 C.利益相关者的
()企业集团组织结构模式非常适合大型跨国公司。 A.企业系列 B.控股系列
企业集团的战略优势主要体现在()。 A.降低采购成本 B.迅束扩大规模
随机试题
7.简述影响幼儿注意稳定性的因素。
所谓基准成本的感应性,是指成本变化时顾客服务水平的变化程度。() A.对
共用题干 男性,28岁。胸部外伤致右侧第5肋骨骨折并发气胸,呼吸极度困难,发绀
张家和李家因为相邻关系问题经年纠纷不断,终于因为下水道的问题导致纠纷升级,经人劝
按照加涅的学习层次分类的观点,学生将“猫”“狗”“鼠”等概括为“动物”的学习属
小学信息技术《访问网站》
关于β系数,以下表述错误的是()。A.β系数可以用来衡量证券承担系统风险水平的大小B.β系数的绝对值越大,表明证券或组合对市场指数的敏感性越强C.β系数
关于原发型肺结核,下列哪项是错误的A:初次感染部位多在上叶底部、中叶和下叶上部B:结核分枝杆菌可引起淋巴管炎和淋巴结炎C:容易出现空洞和排菌D:症状多轻微
社会功能的测定不包括A.升迁机会B.就业情况C.社会交往D.自尊心E.人际关系
业主方进度控制的任务是控制整个项目()。A.建设管理进度B.建设施工进度C.前期工作进度D.实施阶段进度