年功工资是结构工资的组成部分，其发放依据是员工的()。

问题年功工资是结构工资的组成部分，其发放依据是员工的()。

选项 A:年龄B:学习时间C:工作年限D:经济效益

答案C

解析年功工资是根据职工参加工作的年限，按照一定标准支付给职工的工资。它是用来体现企业职工逐年积累的劳动贡献的一种工资形式。它有助于鼓励职工长期在本企业工作并多做贡献，同时，又可以适当调节新老职工的工资关系。

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