首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
岗位设计及再设计的内容有()。A. 企业文化的培养与创新 B. 扩大工作范围,丰富工作内容,合理安排工作任务 C. 工作满负荷 D. 工作环境的优化 E. 建立
岗位设计及再设计的内容有()。A. 企业文化的培养与创新 B. 扩大工作范围,丰富工作内容,合理安排工作任务 C. 工作满负荷 D. 工作环境的优化 E. 建立
admin
2020-12-24
56
问题
岗位设计及再设计的内容有()。
选项
A. 企业文化的培养与创新
B. 扩大工作范围,丰富工作内容,合理安排工作任务
C. 工作满负荷
D. 工作环境的优化
E. 建立“人一机一资金”的最优系统
答案
BCD
解析
岗位设计以及再设计的内容包括四个方面:①扩大工作范围、丰富工作内容,合理安排工作任务。可以通过两种具体的途径达到这一目标,一是工作扩大化:横向扩大工作和纵向扩大工作;二是工作丰富化。②工作满负荷。③岗位的工时制度。④工作环境的优化。因此,本题应该选BCD。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/dumQKKKQ
相关试题推荐
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:求助者,女性,32岁,公司职员,大学本科案例介绍:求助者在一家大型外企从事人力资源管理工作,收入较高,工作得心应手,没有量化的业绩指...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
共用题干 一般资料:王某,女性,22岁,公交车售票员。案例介绍:王某由其母亲带来,主诉两年来经常被人盯着看,她实在忍无可忍,现已严重影响了工作和生活。下...
随机试题
最适用于销售人员的工资制度是( )。 A、计件工资制 B、销售提成制 C
患者,男性,69岁,患2期高血压。护士向患者进行健康指导时,应除外 A.增加饮
下列关于商品房预售的条件,表述错误的是()。
20×8年9月,ABC会计师事务所首次接受委托审计甲公司20×8年度财务报表,委
Excel中,$A$1属于相对引用。()
在五行生克关系中,下列哪项是错误的A.木克土B.火生土C.金生水D.水克木
疏散引导工作不包括()。A:明确责任人B:划定危险区C:及时变更修正D:突出重点
《突发公共卫生事件应急条例》规定,医疗卫生机构应当对传染病做到A.早发现、早观察、早隔离、早治疗B.早报告、早观察、早治疗、早康复C.早发现、早报告、早隔
在整理分析资料时,欲知道一组观察值的变异程度常计算A:平均值B:标准差C:构成比D:百分率E:标准误
根据工作周期,经加工整理形成的房地产经纪信息表格一般分为()。A.日报表B.周报表C.月报表D.综合信息表E.专项信息表