同一组织内的员工有相同的文化背景，可能会产生()的现象。

问题同一组织内的员工有相同的文化背景，可能会产生()的现象。

选项 A:团体思维B:惯性思维C:逆向思维D:发散思维

答案A

解析同一组织内的员工有相同的文化背景，可能会产生“团体思维”现象，抑制了个体创新。尤其是当组织内部重要岗位主要由基层员工逐级升任，就可能会因缺乏新人与新观念的输入，而逐渐产生一种趋于僵化的思维意识，这将不利于组织的长期发展。

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