首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
培训开始实施以后,第一件事情就是对有关事项进行介绍,具体内容不包括()。A:管理规则 B:培训课程 C:培训主题 D:培训教材
培训开始实施以后,第一件事情就是对有关事项进行介绍,具体内容不包括()。A:管理规则 B:培训课程 C:培训主题 D:培训教材
admin
2020-12-24
79
问题
培训开始实施以后,第一件事情就是对有关事项进行介绍,具体内容不包括()。
选项
A:管理规则
B:培训课程
C:培训主题
D:培训教材
答案
D
解析
培训课程开始实施以后要做的第一件事就是介绍工作,具体内容包括:①培训主题;②培训者的自我介绍;③后勤安排和管理规则介绍;④培训课程的简要介绍;⑤培训目标和日程安排的介绍;⑥“破冰”活动;⑦学员自我介绍。D项属于前期准备工作的内容。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/fIgQKKKQ
相关试题推荐
制定咨询方案时,求助者的义务有()。 A.遵守和执行商定好的咨询方案各方面的内容 B.遵守预约时间 C.遵守咨询机构的相关规定 D.与咨...
内容效度的评估方法有()。 A.统计分析法 B.专家判断法 C.相关联系法 D.经验推测法
实现职业化需要()。 A.职业化建设 B.自我职业化 C.职业化管理 D.社会职业化
职业化管理的意义主要是()。 A.做强 B.统一 C.提高 D.竞争
可以作为构思效度证据的有()。A.测验的内容效度B.测验的内部一致性指标C.分析几个测验间的相互关系D.分析被试者对题目的反应特点
青春期思维的特点主要表现为()。A.能够建立假设和检验假设B.思维形式与思维内容分离C.能够进行辩证思维D.认识到解决问题的方法的多样性
常用的印象管理策略包括()。A.隐藏自我B.投人所好C.自我抬高D.按社会期待管理自己
功能失调性假设是支配人们行为的规则,可以影响人们()。A.对生活事件做出评价B.给经验赋予特殊意义C.处理事件方式的基础D.行为序列形成的速度
心理测验的目标分析以测验不同而异,一般可分为()。A.工作分析B.对特定概念下定义C.编写测题D.确定测验的具体内容
可以作为构思效度证据的包括()。A.测验的内容效度B.测验的内部一致性指标C.分析几个测验间的相互关系D.分析受测者对题目的反应特点
随机试题
在开发建设的后期,应以()目标的控制为重点。 A、利润 B、收益 C、进度
试带法测定尿蛋白,正确的是 A.对球蛋白、白蛋白同样敏感 B.患者服
货币乘数就是(C)相比的比值。
限额设计方式中,采用综合费用法评价设计方案的不足是没有考虑()。
患者,男性,56岁。胁肋刺痛,痛处拒按且固定不移,入夜加重,舌紫暗,脉沉涩。本病
格列本脲的作用特点是
在教学活动中,学生这一因素对学与教的影响主要是通过()、()来体
同时抛掷三枚均匀的硬币,正面与反面都出现的概率为()。A、1/4B、1/3C、2/3D、3/4
降低心脑血管疾病发病率和死亡率的关键性疾病是A.脑卒中B.心肌梗死C.脑出血D.冠心病E.高血压
合并糖尿病的病人,术前准备中不恰当的是A.术前控制血糖平稳B.术前纠正电解质代谢紊乱和酸中毒C.术前尿糖可在+?++D.手术应尽早进行,缩短术前禁食时间,