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不太适合对智力、领导能力以及诚实性等较为抽象的特质进行评价的效度是( )。
不太适合对智力、领导能力以及诚实性等较为抽象的特质进行评价的效度是( )。
题库总管
2020-05-20
50
问题
不太适合对智力、领导能力以及诚实性等较为抽象的特质进行评价的效度是( )。A.同时效度B.预测效度C.构想效度D.内容效度
选项
答案
D
解析
内容效度的检验主要采用专家判断法不太适合对智力、领导能力以及诚实性等较为抽象的特质进行评价。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/fVApKKKQ
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