首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
有关薪酬计划,下列说法正确的有( )。A.单一的增薪率对原来薪酬水平低的员工更有利 B.企业要避免同时采用从上而下法和从下而上法 C.相对从下而上法,从上而下法
有关薪酬计划,下列说法正确的有( )。A.单一的增薪率对原来薪酬水平低的员工更有利 B.企业要避免同时采用从上而下法和从下而上法 C.相对从下而上法,从上而下法
admin
2020-12-24
17
问题
有关薪酬计划,下列说法正确的有( )。
选项
A.单一的增薪率对原来薪酬水平低的员工更有利
B.企业要避免同时采用从上而下法和从下而上法
C.相对从下而上法,从上而下法更能调动员工的积极性
D.在从下而上法中,部门的薪酬预算是由部门自己提出的
E.在从上而下法中,各部门员工的薪酬总和应不高于各部门所能分配到的总额
答案
DE
解析
A项,单一的增薪率会导致原有薪酬水平较高的员工的薪酬增加较多,而原有薪酬水平较低的员工实际得益较小;B项,由于从上而下法和从下而上法各有优劣,通常企业会同时采用这两种方法;C项,从上而下法虽然可以控制总体的薪酬成本,但缺乏灵活性,而且确定薪酬总额时主观因素过多,降低了计划的准确性,不利于调动员工的积极性。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gHgQKKKQ
相关试题推荐
社会心理学研究中,研究者应遵循的主要伦理守则有()。 (A)在制定研究计划时,研究者应评估其道德可接受性 (B)在具体研究中,研究者必须采取保护被试...
海德提出的有关态度改变的理论,可简称为()模型。 (A)P-O-X(B)B=f(P,E) (C)A-B-C(D)TIRO
个体对特定态度对象的卷入水平,是态度的()维度。 (A)强度(B)外显度 (C)方向(D)深度
个体从事某种实际工作前,对自己可能达到的成就目标的主观估计,称为()。 (A)主观期望(B)成就水平 (C)抱负水平(D)业绩要求
在竞争条件下,个体倾向于把他人的成功外归因,而把他人的失败内归因,这种明显的使自己处于有利位置、保护自我价值的倾向叫()归因偏差。 (A)空间性(...
个体在已往经验的基础上,形成的对自己的概括性的认识,称为()。个体会在此基础上加工有关自己的信息。 (A)自我知觉(B)自我概念 (C)自我评定...
企业家属于()角色。 (A)表现型(B)功利型 (C)自由型(D)创造型
关于再社会化,下列说法中正确的是()。 (A)教导社会成员树立生活目标 (B)成年期的社会化 (C)教导社会成员掌握、遵守社会规范 (D)对早期...
关于社会心理学的研究结果,下列说法中错误的是()。 (A)社会心理学研究结论不存在所谓的“生态学效度”问题 (B)实验室实验的结果不能任意地推广到...
关于档案法;下列说法中错误的是()。 (A)档案法的优点是对研究对象的心理干扰小 (B)缺点是工作量大,费时费力,分析数据的难度也较大 (C)档案...
随机试题
63.企业物流的垂直结构,包括()。物流系统通过它们的协调配合实现其 总体功
48.直销渠道的优势主要体现在()。 A.渠道短,能够有效控制 B.服务及
乌申斯基说:“如果你厌恶学生,那么,教育工作刚刚开始时就已经结束了。”这强调教师
甲公司有职工500名,2016年该公司生产经营发生严重困难,准备裁员。同年6月
案例十一 下面是某求助者MMPI-2的测验结果 对于SCL-
男性患者,78岁,突发胸闷、气促、烦躁不安1小时,入院体查,血压195/100m
2011年4月13日召开的国务院常务会议,明确2011年宏观调控的首要任务是__
下列选项不属于社会保险法律适用的基本要求的是()。
如图7-41所示电路中,R=1kΩ,C=1μF,Ui=1V,电容无初始储能,如果
下列和弦中是等和弦的是()。