关键绩效指标的核心是()。A:考评标准的确立 B:新型激励机制的构建 C:重要指标的提取 D:企业战略目标的明确

admin2020-12-24 40

问题关键绩效指标的核心是()。

选项 A:考评标准的确立
B:新型激励机制的构建
C:重要指标的提取
D:企业战略目标的明确

答案C

解析关键绩效指标法的核心是重要指标的提取。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gUZQKKKQ

相关试题推荐

简要说明标准工作时间的定义及限制延长工作时间的措施。
在选择具体的绩效考评方法时，应当考虑（）。A.管理成本B.工作实用性C.工作责任D.工作适用性E.能力素质
培训效果评估的指标包括（）。A.认知成果B.学习成果C.情感成果D.绩效成果E.投资回报率
非结构化面试的优点包括（）。A.灵活自由B.问题可因人而异C.标准统一D.得到的信息较深人E.效率较高
企业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为（）。A.国家劳动定员标准B.部门劳动定员标准C.行业劳动定员标准D.地方劳动定员标准E.企业劳动定员标
以下关于工作岗位分析的说法正确的有（）。A.能够使企业提高年度绩效B.为员工考评、晋升提供了依据C.能够分出职务的高低、职位的优劣D.有利于员工量体裁衣地
劳动法律渊源包括（）。A.国务院劳动行政法规B.劳动法律C.宪法中关于劳动问题的规定D.国际劳工标准E.我国立法机关批准的相关国际公约
确定和调整最低工资标准应考虑的因素，不包括（）。A.社会平均工资水平B.劳动生产率和就业状况C.地区之间经济发展水平的差异D.企业人工成本的平均水平
以下关于集体合同的说法不正确的是（）。A.集体合同规定了企业的最低劳动标准B.集体合同文本须提交人力资源社会保障行政部门审核C.集体合同的目的是确立劳动者和
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付的工资报酬不低于标准工资的（）。A.100%B.150%C200%D.300%

随机试题

某投标人对招标项目的评标结果有异议，应当依法先向规定的受理人提出异议。该受理人应
调解劳动争议应贯彻自愿原则，具体包括()。 A．申请调解自愿 B．接受调解
下列不属于人工主动免疫描述的选项是 A．输入抗原性物质 B．需较长潜伏期
编制安全技术措施计划的原则有（）。
甲公司2017年度的企业所得税应纳税所得额为300万元,工资薪金总额为40万元,
30岁男患，病程4个月，头痛发病，入院前出现左侧肢体无力和呕吐。入院检查，意识清，眼底视乳头水肿，左上下肢肌力Ⅳ级，腱反射活跃，病理征（+）。应采用的检査是
患者男，40岁，主诉颊黏膜白色斑块约1年，检查见左侧颊黏膜约1cm×1.5cm的白色斑块，界限清楚，微高出黏膜，表面有小结节状突起（病理切片略）。此病的诊...
某公司是一家经营办公设备的跨国公司。今年年初，该公司决定在售后部门实施交叉销售的经营战略，在提供售后服务的同时，销售其他办公设备，并对售后服务人员进行销售...
老齐的老伴去世有半年了，这半年里年轻时就丧偶的邻居王奶奶对老齐照顾有加，两人一来二去产生了感情，老齐想和王奶奶结婚。可是老齐的儿女们坚决不同意，对老齐说他...
资产负债表与现金流量表对于分析个人客户财务信息十分必要，但()不能通过个人现金流量表得以反映。A:客户当期的收入情况B:客户当期的支出情况C:客户当期的净资

关键绩效指标的核心是()。A:考评标准的确立 B:新型激励机制的构建 C:重要指标的提取 D:企业战略目标的明确

简要说明标准工作时间的定义及限制延长工作时间的措施。

在选择具体的绩效考评方法时，应当考虑（）。A.管理成本B.工作实用性C.工作责任D.工作适用性E.能力素质

培训效果评估的指标包括（）。A.认知成果B.学习成果C.情感成果D.绩效成果E.投资回报率

非结构化面试的优点包括（）。A.灵活自由B.问题可因人而异C.标准统一D.得到的信息较深人E.效率较高

企业劳动定员标准按照管理体制分类方法，可分为（）。A.国家劳动定员标准B.部门劳动定员标准C.行业劳动定员标准D.地方劳动定员标准E.企业劳动定员标

以下关于工作岗位分析的说法正确的有（）。A.能够使企业提高年度绩效B.为员工考评、晋升提供了依据C.能够分出职务的高低、职位的优劣D.有利于员工量体裁衣地

劳动法律渊源包括（）。A.国务院劳动行政法规B.劳动法律C.宪法中关于劳动问题的规定D.国际劳工标准E.我国立法机关批准的相关国际公约

确定和调整最低工资标准应考虑的因素，不包括（）。A.社会平均工资水平B.劳动生产率和就业状况C.地区之间经济发展水平的差异D.企业人工成本的平均水平

以下关于集体合同的说法不正确的是（）。A.集体合同规定了企业的最低劳动标准B.集体合同文本须提交人力资源社会保障行政部门审核C.集体合同的目的是确立劳动者和

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付的工资报酬不低于标准工资的（）。A.100%B.150%C200%D.300%

某投标人对招标项目的评标结果有异议，应当依法先向规定的受理人提出异议。该受理人应

调解劳动争议应贯彻自愿原则，具体包括()。 A．申请调解自愿 B．接受调解

下列不属于人工主动免疫描述的选项是 A．输入抗原性物质 B．需较长潜伏期

编制安全技术措施计划的原则有（）。

甲公司2017年度的企业所得税应纳税所得额为300万元,工资薪金总额为40万元,

30岁男患，病程4个月，头痛发病，入院前出现左侧肢体无力和呕吐。入院检查，意识清，眼底视乳头水肿，左上下肢肌力Ⅳ级，腱反射活跃，病理征（+）。 应采用的检査是

患者男，40岁，主诉颊黏膜白色斑块约1年，检查见左侧颊黏膜约1cm×1.5cm的白色斑块，界限清楚，微高出黏膜，表面有小结节状突起（病理切片略）。此病的诊...

某公司是一家经营办公设备的跨国公司。今年年初，该公司决定在售后部门实施交叉销售的经营战略，在提供售后服务的同时，销售其他办公设备，并对售后服务人员进行销售...

老齐的老伴去世有半年了，这半年里年轻时就丧偶的邻居王奶奶对老齐照顾有加，两人一来二去产生了感情，老齐想和王奶奶结婚。可是老齐的儿女们坚决不同意，对老齐说他...

资产负债表与现金流量表对于分析个人客户财务信息十分必要，但()不能通过个人现金流量表得以反映。A:客户当期的收入情况B:客户当期的支出情况C:客户当期的净资

30岁男患，病程4个月，头痛发病，入院前出现左侧肢体无力和呕吐。入院检查，意识清，眼底视乳头水肿，左上下肢肌力Ⅳ级，腱反射活跃，病理征（+）。应采用的检査是