()是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。A:薪酬差距 B:薪酬档次 C:等级重叠 D:浮动幅度

admin2020-12-24 18

问题 ()是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。

选项 A:薪酬差距
B:薪酬档次
C:等级重叠
D:浮动幅度

答案C

解析等级重叠是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。一般来说，各个薪酬等级薪酬浮动的幅度越大，等级重叠度也就越高；反之亦然。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/gVZQKKKQ

相关试题推荐

在绩效管理总结阶段，各个单位主管应当履行的重要管理职责有（）。A.预算薪酬情况并告知员工B.召开年度绩效管理总结大会C.对员工的工作目标进行评估D.召开
（）可以分析出工作绩效的差距。[2013年5月三级真题]A.目标比较法B.纵向比较法C.水平比较法D.组合比较法E.横向比较法
将关键事件归并为若干绩效指标，并建立绩效评价等级的绩效考评方法为（）。A.行为观察法B.关键事件法C.加权选择量表法D.行为描定等级评价法
（）在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比，以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。[2013年5月三级真题]A.水平比较法B.目标比较法
以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是（）。[2013年11月、2010年5月三级真题]A.设计和实施的费用比较低B.将关键事件和等级评价有效的结合C.
（）是保证考评者和被考评者正常活动的前提和条件。[2012年5月三级真题]A.企业成本管理体系B.企业绩效管理体系C.企业文化管理体系D.企业薪酬管理体
导致培训内容与计划出现差异的原因在于（）。A.外部环境的干扰B.不同项目之间的交叉或相互影响，从而对培训内容作了调整C.培训教师的素质与培训内容不符D.
监控培训的（），可评估受训者在不同培训阶段的提髙和进步幅度，及时发现差距并采取补救措施。A.初始原因B.中间效果C.全程计划D.最终效益
目标导向模型法的评估重点是（）。A.受训者个人能力和素质的提髙程度B.公司培训需求C.培训者的培训需求D.绩效的提髙
以下属于多班制轮班组织形式的有（）。A.四六工作制B.四三制C.五班轮休制D.四八交叉E.四班三运转

随机试题

总图运输中土地利用技术经济指标表中包括（）。 A.厂区用地面积 B.建筑物建
服用甲基多巴引起的便秘主要是因为 A．药物减慢了排便活动 B．大便中的水分被
黄芪与茯苓配伍，茯苓能增强黄芪的补气利水作用，这种配伍关系是 A、相须 B
“过”作动词的句子是（　　）。
医疗机构具有药师以上技术职称的专业技术人员应占药剂人员总数的
某银行的欧元对人民币的即期汇率报价为EURl=CNY9.6353/9.6
患儿，2岁，肠套叠6小时，主要的处理措施是()。A．禁食B．胃肠减压C．空气灌肠复位D．手法复位E．立即手术
我国《宪法》规定了公民的基本权利和义务，公民在法律面前一律平等，下列关于我国公民基本权利的表述，错误的是（）。A.国家保护妇女的权益，实行男女同工同酬，培养和选
多级网络计划系统除具有一般网络计划的功能和特点外，还有()的特点。A.其编制过程是一个由浅人深、从顶层到底层、由粗到细的过程B.可以随时进行分解和综合C
劳动关系所反映的是一种特定的()。A:行政关系B:社会关系C:经济关系D:法律关系

()是指各个相邻的薪酬等级浮动幅度在数值上的交叉程度。A:薪酬差距 B:薪酬档次 C:等级重叠 D:浮动幅度

在绩效管理总结阶段，各个单位主管应当履行的重要管理职责有（）。A.预算薪酬情况并告知员工B.召开年度绩效管理总结大会C.对员工的工作目标进行评估D.召开

（）可以分析出工作绩效的差距。[2013年5月三级真题]A.目标比较法B.纵向比较法C.水平比较法D.组合比较法E.横向比较法

将关键事件归并为若干绩效指标，并建立绩效评价等级的绩效考评方法为（）。A.行为观察法B.关键事件法C.加权选择量表法D.行为描定等级评价法

（）在各个部门或单位之间、各个下属成员之间进行对比，以发现组织与下属员工工作绩效实际存在的差距和不足。[2013年5月三级真题]A.水平比较法B.目标比较法

以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是（）。[2013年11月、2010年5月三级真题]A.设计和实施的费用比较低B.将关键事件和等级评价有效的结合C.

（）是保证考评者和被考评者正常活动的前提和条件。[2012年5月三级真题]A.企业成本管理体系B.企业绩效管理体系C.企业文化管理体系D.企业薪酬管理体

导致培训内容与计划出现差异的原因在于（）。A.外部环境的干扰B.不同项目之间的交叉或相互影响，从而对培训内容作了调整C.培训教师的素质与培训内容不符D.

监控培训的（），可评估受训者在不同培训阶段的提髙和进步幅度，及时发现差距并采取补救措施。A.初始原因B.中间效果C.全程计划D.最终效益

目标导向模型法的评估重点是（）。A.受训者个人能力和素质的提髙程度B.公司培训需求C.培训者的培训需求D.绩效的提髙

以下属于多班制轮班组织形式的有（）。A.四六工作制B.四三制C.五班轮休制D.四八交叉E.四班三运转

总图运输中土地利用技术经济指标表中包括（）。 A.厂区用地面积 B.建筑物建

服用甲基多巴引起的便秘主要是因为 A．药物减慢了排便活动 B．大便中的水分被

黄芪与茯苓配伍，茯苓能增强黄芪的补气利水作用，这种配伍关系是 A、相须 B

“过”作动词的句子是（ ）。

医疗机构具有药师以上技术职称的专业技术人员应占药剂人员总数的

某银行的欧元对人民币的即期汇率报价为EURl=CNY9.6353/9.6

患儿，2岁，肠套叠6小时，主要的处理措施是()。A．禁食B．胃肠减压C．空气灌肠复位D．手法复位E．立即手术

我国《宪法》规定了公民的基本权利和义务，公民在法律面前一律平等，下列关于我国公民基本权利的表述，错误的是（）。A.国家保护妇女的权益，实行男女同工同酬，培养和选

多级网络计划系统除具有一般网络计划的功能和特点外，还有()的特点。A.其编制过程是一个由浅人深、从顶层到底层、由粗到细的过程B.可以随时进行分解和综合C

劳动关系所反映的是一种特定的()。A:行政关系B:社会关系C:经济关系D:法律关系

“过”作动词的句子是（　　）。