关于企业的薪酬水平定位，常见的策略有()。A:市场领先策略 B:市场跟随策略 C:混合策略 D:平均薪酬策略 E:市场滞后策略

admin2020-12-24 54

问题关于企业的薪酬水平定位，常见的策略有()。

选项 A:市场领先策略
B:市场跟随策略
C:混合策略
D:平均薪酬策略
E:市场滞后策略

答案ABCE

解析

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