2. 财务会计
  3. 张某为一国企员工，该企业实行绩效工资制度，2015年张某收入情况如下： （1）每月应税工资8500元、餐补500元。 （2）每月公务交通、通信补贴80...

张某为一国企员工，该企业实行绩效工资制度，2015年张某收入情况如下： （1）每月应税工资8500元、餐补500元。 （2）每月公务交通、通信补贴80...

admin2020-12-24  48
问题 张某为一国企员工，该企业实行绩效工资制度，2015年张某收入情况如下：
（1）每月应税工资8500元、餐补500元。
（2）每月公务交通、通信补贴800元，所在省规定的标准为600元/月。
（3）4月份取得季度奖4000元、单位集资利息10000元。
（4）10月份取得省政府颁发的科技创新奖10000元，因到临时工作场所执行任务，取得误餐补助300元。
（5）12月份取得年度绩效工资35000元、独立董事费50000元、储蓄存款利息2000元、保险赔偿5000元。
根据以上资料，不考虑其他税费，回答下列问题：

张某全年工资、薪金所得应缴纳个人所得税（　　）元。
选项 A.11250
B.10800
C.10640
D.9810
答案A
解析本题的考核点是工资薪金所得的计算。首先明确哪些所得属于“工资、薪金所得”项目，其次4月份因为取得季度奖，所以个人所得税需要单独计算，全年应纳的个人所得税=[（8500+500-3500+200）×20%-555]×11+1420+3395=11250（元）。
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