2. 财务会计
  3. 在制订人力资源组织计划前，先对每一工作的职责、任务、工作环境、任职条件等进行审定

在制订人力资源组织计划前，先对每一工作的职责、任务、工作环境、任职条件等进行审定

tikufree2019-12-17  67
问题 在制订人力资源组织计划前，先对每一工作的职责、任务、工作环境、任职条件等进行审定，这是（　）。
选项 A.角色分析B.职责安排C.工作分析D.人员配备
答案C
解析本题考查的是组织计划。为了做好项目团队组织计划工作，首先要进行工作分析。工作分析是人力资源管理最为基础性的工作，在制定人力资源组织计划前，先确定每一工作的职责、任务、工作环境、任职条件等，并对目前、近期及中远期的工作量进行预测分析。参见教材P91。
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