()是一套正式的、结构化的制度，用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和

shuhaiku2019-12-17 69

问题 ()是一套正式的、结构化的制度，用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果。

选项 A.绩效计划B.绩效管理C.绩效考核D.绩效改进

答案C

解析绩效考核是一套正式的、结构化的制度，用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/is99KKKQ

相关试题推荐

随机试题