2. 建筑工程
  3. 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是（ ）。 A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 B. 用人单位以暴力...

劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是（ ）。 A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件 B. 用人单位以暴力...

admin2020-12-24  47
问题 劳动者可以立即解除劳动合同且无需事先告知用人单位的情形是（  ）。

A. 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
B. 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动
C. 用人单位未及时足额支付劳动报酬
D. 用人单位制定的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益
选项
答案B
解析2013年建设工程法规真题第67题 本题考查的知识点是劳动合同的解除和终止。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。 综上所述，本题正确答案为B。
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