首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
反映某一特定日期财务状况的会计报表是()。A:资产负债表 B:利润表 C:现金流量表 D:所有者权益变动表
反映某一特定日期财务状况的会计报表是()。A:资产负债表 B:利润表 C:现金流量表 D:所有者权益变动表
admin
2020-12-24
78
问题
反映某一特定日期财务状况的会计报表是()。
选项
A:资产负债表
B:利润表
C:现金流量表
D:所有者权益变动表
答案
A
解析
资产负债表是反映企业在某一特定日期财务状况的报表,主要反映资产、负债和所有者权益三方面的内容,资产=负债+所有者权益。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/jK3KKKKQ
相关试题推荐
下列各项不属于垂直沟通的是()。A.生产经理听取质检员报告B.员工向人事经理投诉C.财务经理与营销经理交换信息D.总经理参加新进员工欢迎会
人力资源部门薪酬专员与()之间的工作联系属于纵向联系。A.人力资源部门经理B.财务部门成本会计C.人力资源部门培训专员D.管理咨询公司顾问
为避免承担女性结婚生育的社会成本,通过制定苛刻的条件来限定女性员工的婚姻或者生育这种做法属于()A.性别歧视B.年龄歧视C.婚姻状况、怀孕歧视D.健康歧视
下列团体中,属于非正式团体的是( )。A.足球俱乐部的球迷会B.公司财务部C.项目管理小组D.工厂的生产科
企业实行以下工时制度必须经劳动行政部门审批的是( )。A.标准工时制度B.不定时工作制度C.综合会计算工时工作制D.延长工作时间E.计时工资制
平衡计分卡法的绩效衡量指标不包括( )。A.财务指标B.企业战略指标C.内部流程指标D.客户指标
下列关于人事管理阶段特征的陈述,错误的是( )。A.企业的人事管理与生产、营销、财务管理等一样,是企业基本的管理职能之一B.人事管理工作的活动范围有限,有短
影响薪酬设定的外在因素不包括( )。A.国家经济水平B.劳动力市场的供需关系与竞争状况C.当地生活水平D.地区及行业差异
薪酬体系设计的第一步是( )。A.进行工作分析与职位评价B.进行市场薪酬调查C.确定企业的薪酬水平D.明确企业状况及战略目标
在对财务管理等专业技术类职位进行工作分析时,最为经济有效的方法是( )。A.观察法B.强制分布法C.工作日志法D.工作实践法
随机试题
水泥稳定粒料基层实测项目中,不属于关键项目的是()。
志愿者人力资源管理内容包括规划、组织、领导和控制等,下列属于组织职能的是(??
按照经济内容(或性质)进行分类,费用可分为()。
可见步履不稳,眩晕欲仆症状的是
关于税收支出的具体形式的说法,错误的是()。
男,40岁,上腹痛,早饱,嗳气,恶心,失眠,抑郁,吸烟史10年。经有关检查未发现
设X服从参数为1的指数分布,则E(X+e-X)()。 A.3/2B.1
“个体或群体重复获得相同奖赏的次数越多,则该奖赏对个体的价值越小”,这是霍曼斯社会交换论的()。 (A)成功命题(B)刺激命题 (C)价值...
盐酸普鲁卡因的含量测定可采用A.非水碱量法B.非水酸量法C.碘量法D.亚硝酸钠滴定法E.铈量法
被告人经审判监督程序改判无罪前的哪些情形,国家不承担赔偿责任?()A.执行刑罚中被保外就医的,对于保外就医期间的刑罚B.执行刑罚中被依法减刑的,对于被减刑部