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根据亚当斯的公平理论,为了调动所有员工的工作积极性,组织应该每月把所有员工的薪酬
根据亚当斯的公平理论,为了调动所有员工的工作积极性,组织应该每月把所有员工的薪酬
Freeti
2020-05-20
59
问题
根据亚当斯的公平理论,为了调动所有员工的工作积极性,组织应该每月把所有员工的薪酬都公开,便于员工相互比较,看是否公平。
选项
答案
解析
【答案】错误。公平感是一种主观体验。由于价值观、比较对象、比较标准等因素的不同,以及何种因素属于产出、何种因素属于投入的归属的不同,公平与否的判断差异很大,因此组织应该将员工的薪酬保密,以避免无谓的比较。
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