在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )。A:结果导向型考评方法 B:行为导向型主观考评方法 C:品质导向型考评方法 D:行为导向型

admin2020-12-24 84

问题在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员的绩效考评一般采用( )。

选项 A:结果导向型考评方法
B:行为导向型主观考评方法
C:品质导向型考评方法
D:行为导向型客观考评方法

答案A

解析在一些大的公司中，总经理、管理人员或专业人员宜采用以结果为导向的考评方法，而低层次的一般员工通常采用以行为或特征为导向的考评方法。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/jhn8KKKQ

相关试题推荐

随机试题