首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
服务对象小马患有社交恐惧症,如果社会工作者小张运用精神分析理论来开展服务,他可以()。A.改变小马对社交的错误认知 B.为小马提供脱敏训练 C.分析小马的社会支
服务对象小马患有社交恐惧症,如果社会工作者小张运用精神分析理论来开展服务,他可以()。A.改变小马对社交的错误认知 B.为小马提供脱敏训练 C.分析小马的社会支
admin
2020-12-24
27
问题
服务对象小马患有社交恐惧症,如果社会工作者小张运用精神分析理论来开展服务,他可以()。
选项
A.改变小马对社交的错误认知
B.为小马提供脱敏训练
C.分析小马的社会支持系统
D.分析小马儿童期的经历
答案
D
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/k7xQKKKQ
相关试题推荐
关键事件法的缺点不包括()。[2012年5月三级真题]A:不能作定量分析B:关键事件的记录和观察费时费力C:不能具体区分工作行为的重要性程度D:具有滞后性
绩效反馈面谈的目的不包括()。A:分析员工缺点B:找出绩效不达标原因C:制定更合理的绩效计划D:解聘员工
以下关于绩效标准法的说法错误的是()。A:适用于管理岗位的员工B:要规定完成目标的先后顺序C:有时间空间、数量质量的约束D:采用的指标要具体、合理、明确
关于绩效计划,下列说法错误的是()。A:是绩效管理系统闭合循环中的第一个环节B:管理人员和员工相互沟通拟定绩效合约的过程C:绩效计划是关于工作目标和工作标准
销售部的汪洁四季度的业务完成量是40万元,而她的同事赵刚为36万元,赵刚的完成情况不如汪洁,这种分析工作绩效的方法是()。A:水平比较法B:横向比较法C:目
()旨在对员工培训需求提供一个连续的反馈。A:全面性任务分析模型B:培训需求循环评估模型C:绩效差距分析模型D:阶段评估模型
下列对评估有效性说法错误的是()。A:对组织而言,培训有效性意味着组织利润的增加、成本的下降、市场占有率的扩大B:对个人而言,培训有效性指的是专业素质的提升、
()不属于案例研究法。[2013年5月三级真题]A:案例分析法B:个案分析法C:工作指导法D:事件处理法
()应用广泛,可用于基层生产工人的培训。A:工作轮换法B:工作指导法C:模拟训练法D:特别任务法
在制定培训规划时,通常排序依赖于对需求分析、()的检查和分析。A:任务说明的结果B:绩效分析的结果C:工作说明的结果D:工作分析的结果
随机试题
某平原地区城市,2000—2020年总体规划拟定为以轻型工业和商贸为主的地区中心
基金销售适用性管理制度至少包括以下()内容: Ⅰ.对基金产品的风险等级进行设
某省服装厂工人的劳动力需求是单位弹性的,该省企业目前雇用的工人总人数为24000
舒巴坦与青霉素联用,能产生明显的抗菌协同作用,其原因为
在日光照射下可发生严重的光毒性(过敏)反应的药物是
()称为企业的“第一会计报表”。A、所有者权益变动表B、利润表C、现金流量表D、资产负债表
大剂量使用可导致急性肾衰竭,入汤剂常用量3~6g的利水渗湿药是A:通草B:关木通C:石韦D:地肤子E:灯心草
重量比重量百分浓度系指100g溶液中所含溶质的克数,以符号A、%(g/ml)表示B、%(ml/ml)表示C、%(g/g)表示D、%(ml/g)表示E、%
根据建设项目实施过程中噪声的影响特点,可按()分别开展声环境影响评价。A:退役期B:施工期C:筹建期D:运行期
南方公司现拥有资产总额1000万元,其中股本200万元(每股面值1元、发行价格3.5元)、长期债券300万元(票面年利率为8%)。 公司为生产甲产品而进...