对培训效果进行行为评估的时间应为( )。 A.三个月以后 B.课程结束时

昕玥2020-05-20  21

问题 对培训效果进行行为评估的时间应为( )。A.三个月以后B.课程结束时C.半年以后D.课程进行时E.公司进行绩效评估时

选项

答案AC

解析对培训效果进行学习评估的时间应在课程进行时、课程结束时进行。半年或一二年后员工以及公司的绩效评估应进行结果评估;三个月或半年以后应进行行为评估。另外,课程结束时还可进行反应评估。
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