（）属于行政诉讼受案范围。A.人民政府对某工作人员的开除决定 B.政府关于在某日某时对某条街禁止通行的决定 C.人民政府责令某企业停产治理环境污染的决定 D.

admin2020-12-24 67

问题（）属于行政诉讼受案范围。

选项 A.人民政府对某工作人员的开除决定
B.政府关于在某日某时对某条街禁止通行的决定
C.人民政府责令某企业停产治理环境污染的决定
D.某国家机关对其内部某公务员的降职决定

答案C

解析本题考查行政诉讼的范围。法院不受理下列事项提起的行政诉讼：（1）国防、外交等国家行为；（2）行政法规、规章或者行政机关制定、发布的具有普遍约束力的决定、命令；（3）行政机关对政机关工作人员奖惩、任免等决定；（4）法律规定由行政机关最终裁决的行政行为。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/kBuKKKKQ

相关试题推荐

倾向于校园招聘的企业通常具有的特征是（　　）。A.看重新员工的社会经验和工作经验B.重视培养独特的企业文化C.没有能力提供完备的培训D.企业领导比较严厉
关于请假管理制度的说法，正确的是（　　）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以
下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（　　）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考
（　　）指用人单位招用人员和劳动者求职过程中所必须遵循的职业技能开发、就业服务、失业救助等法律制度。A.促进就业制度B.劳动标准制度C.企业规章制度D.劳
关于事业单位人事管理，下列选项不正确的是（　　）。A.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同
某事业单位工作人员受撤职处分，则其受处分的期间为（　　）个月。A.12B.18C.24D.36
企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于（　　）。A.基本薪酬B.奖金C.福利D.工作体验
下列关于招聘过程中需要遵循的原则，陈述错误的是（　　）。A.人员招聘录用以提高组织效率、提高组织竞争力、促进组织发展为目标B.人员招聘应当根据领导意见临时决定
更适用于就业交流机会、公开招聘等特殊场合使用的招聘广告媒介是（　　）。A.广播电视B.专业杂志C.新闻晚报D.企业宣传材料
如果能够将人才问题作为战略重点加以重视，就意味着该企业（　　）。A.强调人力资源管理对企业战略的重要意义B.能将外部环境、内部环境和员工的特征进行有机匹配C

随机试题

下列名菜中属于孔府菜的有（　　）。[2012年浙江真题] A、怀抱鲤鱼 B、
某资产组合由价值1亿元的股票和1亿元的债券组成，基金经理希望保持核心资产组合不变
关于中频电疗的说法错误的是 A．电容可储存电荷 B．容抗的大小与电流的频率和
甲乙双方拟订的借款合同约定：甲向乙借款11万元，借款期限为1年。乙在签字之前，要
女，55岁。有短暂婚姻史，无生育。绝经2年后出现血水样白带2周。体格检查：身高l
修理物品因故留在境内的，应凭原进口修理物品报关单及情况说明向海关申请办理留用手续
垃圾:垃圾桶：清洁工
强心苷对心肌电生理的影响包括 A.降低窦房结和心房自律性 B.降低浦氏纤维自
曾经下诏废除宫刑的朝代有（　　）。 A.汉朝 B.北魏 C.西魏 D.北
下列各项行政行为中，属于授益行政行为的有（　　）。A.行政指导B.行政奖励C.行政许可D.行政征收E.行政给付

（ ）属于行政诉讼受案范围。A.人民政府对某工作人员的开除决定 B.政府关于在某日某时对某条街禁止通行的决定 C.人民政府责令某企业停产治理环境污染的决定 D.

倾向于校园招聘的企业通常具有的特征是（ ）。A.看重新员工的社会经验和工作经验B.重视培养独特的企业文化C.没有能力提供完备的培训D.企业领导比较严厉

关于请假管理制度的说法，正确的是（ ）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以

下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（ ）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考

（ ）指用人单位招用人员和劳动者求职过程中所必须遵循的职业技能开发、就业服务、失业救助等法律制度。A.促进就业制度B.劳动标准制度C.企业规章制度D.劳

关于事业单位人事管理，下列选项不正确的是（ ）。A.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同

某事业单位工作人员受撤职处分，则其受处分的期间为（ ）个月。A.12B.18C.24D.36

企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于（ ）。A.基本薪酬B.奖金C.福利D.工作体验

下列关于招聘过程中需要遵循的原则，陈述错误的是（ ）。A.人员招聘录用以提高组织效率、提高组织竞争力、促进组织发展为目标B.人员招聘应当根据领导意见临时决定

更适用于就业交流机会、公开招聘等特殊场合使用的招聘广告媒介是（ ）。A.广播电视B.专业杂志C.新闻晚报D.企业宣传材料

如果能够将人才问题作为战略重点加以重视，就意味着该企业（ ）。A.强调人力资源管理对企业战略的重要意义B.能将外部环境、内部环境和员工的特征进行有机匹配C

下列名菜中属于孔府菜的有（ ）。[2012年浙江真题] A、怀抱鲤鱼 B、

某资产组合由价值1亿元的股票和1亿元的债券组成，基金经理希望保持核心资产组合不变

关于中频电疗的说法错误的是 A．电容可储存电荷 B．容抗的大小与电流的频率和

甲乙双方拟订的借款合同约定：甲向乙借款11万元，借款期限为1年。乙在签字之前，要

女，55岁。有短暂婚姻史，无生育。绝经2年后出现血水样白带2周。体格检查：身高l

修理物品因故留在境内的，应凭原进口修理物品报关单及情况说明向海关申请办理留用手续

垃圾:垃圾桶：清洁工

强心苷对心肌电生理的影响包括 A.降低窦房结和心房自律性 B.降低浦氏纤维自

曾经下诏废除宫刑的朝代有（ ）。 A.汉朝 B.北魏 C.西魏 D.北

下列各项行政行为中，属于授益行政行为的有（ ）。A.行政指导B.行政奖励C.行政许可D.行政征收E.行政给付

（）属于行政诉讼受案范围。A.人民政府对某工作人员的开除决定 B.政府关于在某日某时对某条街禁止通行的决定 C.人民政府责令某企业停产治理环境污染的决定 D.

倾向于校园招聘的企业通常具有的特征是（　　）。A.看重新员工的社会经验和工作经验B.重视培养独特的企业文化C.没有能力提供完备的培训D.企业领导比较严厉

关于请假管理制度的说法，正确的是（　　）。A.企业不能将病假作为事假处理B.用人单位有权不批准员工所谓的任何病假C.每一位员工均可享受带薪休假D.企业可以

下列关于事业单位考核制度的说法错误的是（　　）。A.事业单位应当根据聘用合同规定的岗位职责任务，重点考核工作人员的工作绩效B.事业单位考核分为绩效考核、年度考

（　　）指用人单位招用人员和劳动者求职过程中所必须遵循的职业技能开发、就业服务、失业救助等法律制度。A.促进就业制度B.劳动标准制度C.企业规章制度D.劳

关于事业单位人事管理，下列选项不正确的是（　　）。A.事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同

某事业单位工作人员受撤职处分，则其受处分的期间为（　　）个月。A.12B.18C.24D.36

企业根据员工所承担的工作或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于（　　）。A.基本薪酬B.奖金C.福利D.工作体验

下列关于招聘过程中需要遵循的原则，陈述错误的是（　　）。A.人员招聘录用以提高组织效率、提高组织竞争力、促进组织发展为目标B.人员招聘应当根据领导意见临时决定

更适用于就业交流机会、公开招聘等特殊场合使用的招聘广告媒介是（　　）。A.广播电视B.专业杂志C.新闻晚报D.企业宣传材料

如果能够将人才问题作为战略重点加以重视，就意味着该企业（　　）。A.强调人力资源管理对企业战略的重要意义B.能将外部环境、内部环境和员工的特征进行有机匹配C

下列名菜中属于孔府菜的有（　　）。[2012年浙江真题] A、怀抱鲤鱼 B、

曾经下诏废除宫刑的朝代有（　　）。 A.汉朝 B.北魏 C.西魏 D.北

下列各项行政行为中，属于授益行政行为的有（　　）。A.行政指导B.行政奖励C.行政许可D.行政征收E.行政给付