绩效申诉受理内容包括结果方面的和( )。

昕玥2019-12-17  16

问题 绩效申诉受理内容包括结果方面的和( )。

选项 A.审核方面的B.核实方面的C.流程方面的D.程序方面的

答案D

解析绩效申诉受理内容主要包括两个部分:一是结果方面的,如果员工对于自身的绩效结果无法认同,或发现绩效考评数据不准确.可以向人力资源部提出申诉,并阐明申诉理由;二是程序方面的,如果员工认为考评者在进行绩效考评时,违反了相关程序和政策,或存在失职行为,也可以进行绩效申诉,要求人力资源部进行处理。
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