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甲公司为上市公司，采用授予职工限制性股票的形式实施股权激励计划。2×16 年 1

免费考试题库2019-12-17  66
问题 甲公司为上市公司，采用授予职工限制性股票的形式实施股权激励计划。2×16 年 1月 1 日，公司以非公开发行的方式向 120 名管理人员每人授予 1 万股自身股票（每股面值为1 元），授予价格为每股 6 元。当日，120 名管理人员出资认购了相关股票，甲公司履行了相关增资手续。甲公司估计该限制性股票股权激励在授予日的公允价值为每股 18 元。激励计划规定，这些管理人员从 2×16 年 1 月 1 日起在甲公司连续服务 3 年的，所授予股票将于 2×19 年 1 月 1 日全部解锁；其间离职的，甲公司将按照原授予价格每股 6 元回购相关股票。2×16 年 1 月 1 日至 2×19 年 1 月 1 日期间，所授予股票不得上市流通或转让；激励对象因获授限制性股票而取得的现金股利由公司代管，作为应付股利在解锁时向激励对象支付；对于未能解锁的限制性股票，公司在回购股票时应扣除激励对象已享有的该部分现金分红。2 ×16 年度，甲公司实现净利润 5 000 万元，发行在外普通股（不含限制性股票）加权平均数为 2 000 万股，宣告发放现金股利每股 1 元；甲公司估计三年中离职的管理人员合计为16 人，当年年末有 6 名管理人员离职。假定甲公司 2×16 年度当期普通股平均市场价格为每股 30 元，一年按 360 天计算。不考虑其他因素，甲公司 2×16 年的稀释每股收益为（ ）。
选项 A.2.5 元B.2.47 元C.2.43 元D.2.44 元
答案D
解析行权价格＝6＋18×2/3＝18（元）；由于行权价格低于当期普通股平均市场价格，因此应当考虑限制性股票的稀释性；发行在外的限制性股份在2×16 年的加权平均数＝120×1×（359/360）＋（120－6）×1×（1/360）＝119.98（万股）；稀释每股收益＝5 000/[2 000＋（119.98－18×119.98/30）]＝2.44（元）。
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