下列各项，属于间接成本的有（）。A.管理人员工资 B.水电费 C.办公费 D.差旅费 E.人工费

admin2020-12-24 41

问题下列各项，属于间接成本的有（）。

选项 A.管理人员工资
B.水电费
C.办公费
D.差旅费
E.人工费

答案ABCD

解析间接成本是指企业的各施工单位为施工准备、组织和管理施工生产所发生的全部施工间接费支出，包括施工单位管理人员工资、奖金、职工福利费、行政管理用固定贵产折旧费及修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、取暖费、水电费、办公费、差旅费、财产保险费、检验试验费、工程保修费、劳动保护费、排污费及其他费用。选项E属于直接成本。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/lY68KKKQ

相关试题推荐

组织结构设计后的实施要则包括（　　）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?
培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（　　）。A．培训的规模B．规划培训的内容C．培训的时间和活动场所D．培训的成本核算E．培训的师资配备?
某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同。根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由（　　）确认。A．企业管理者B．企业工会C．劳动争议仲裁委
采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（　　）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易
绩效管理系统设计的四阶段法认为，一个良好的绩效管理系统应由（　　）组成。A．定义绩效B．绩效分析C．绩效考评D．绩效改善E．绩效反馈?
分析人力资源费用预算中，要考虑的因素有（　　）。A．物价指数B．工资指导线C．最低工资标准D．人工成本费用率E．员工对工资调整的期望?
人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括（　　）。A．吸引合格的应聘者，以达到适当的效果B．进行人员招聘的需求分析，明确哪些岗位需要补充人员C．明确掌握需要补充
员工信息管理的一般步骤为（　　）。A．员工信息的收集B．员工信息的整理C．员工信息的比较D．员工信息的保管E．员工信息的销毁?
制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括（　　）。A．全面性与完整性B．整体性与系统性C．公正性与客观性D．明确性与具体性E．相关性与有效性?
一个从业人员良好的职业道德品质，不是先天就有的，而是通过在日常学习、工作和生活中按照职业道德规范的要求，进行自我教育、自我改造、自我磨炼和自我完善中逐步形...

随机试题

（56-59题共用题干）某女，30岁，素有胃脘疼痛病史，两天前因情绪波动再次
脑卒中急性期，患侧侧卧摆放错误的是 A．患髋、膝屈曲 B．健腿屈曲置于前面的
当开挖土丘时，宜选用（　　）挖土机。
下列（　　）不属于税率的基本形式。
面部发育异常出现于A.胚胎第7～8周B.胚胎第3～4周C.胚胎第4～5个月D.胚胎第6～7周E.胚胎第8～9周
第2题A．参过军B．推过磨C．滑过冰D．务过农
1100名科学家为我们的地球勾画出了可怕的未来：30年后，地球上70%的自然环境将遭到严重破坏，许多物种灭绝，一半以上的国家严重缺水，而可怜的地球还要多养...
在法庭审判过程中，当()时，可以延期审理。A.被取保候审的被告人逃匿至外地下落不明B.合议庭成员对案件有严重分歧C.需要通知新的证人到庭D.公诉人与辩
下列图形中箭头所指的“点”违背的West-gard基本质控规则是A:12sB:13sC:22sD:R4sE:10Xbar
大连商品交易所黄大豆一号期货合约任何交易时刻都有()个不同月份的合约可供交易。A:6B:7C:8D:9

下列各项，属于间接成本的有（ ）。A.管理人员工资 B.水电费 C.办公费 D.差旅费 E.人工费

组织结构设计后的实施要则包括（ ）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?

培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（ ）。A．培训的规模B．规划培训的内容C．培训的时间和活动场所D．培训的成本核算E．培训的师资配备?

某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同。根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由（ ）确认。A．企业管理者B．企业工会C．劳动争议仲裁委

采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（ ）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易

绩效管理系统设计的四阶段法认为，一个良好的绩效管理系统应由（ ）组成。A．定义绩效B．绩效分析C．绩效考评D．绩效改善E．绩效反馈?

分析人力资源费用预算中，要考虑的因素有（ ）。A．物价指数B．工资指导线C．最低工资标准D．人工成本费用率E．员工对工资调整的期望?

人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括（ ）。A．吸引合格的应聘者，以达到适当的效果B．进行人员招聘的需求分析，明确哪些岗位需要补充人员C．明确掌握需要补充

员工信息管理的一般步骤为（ ）。A．员工信息的收集B．员工信息的整理C．员工信息的比较D．员工信息的保管E．员工信息的销毁?

制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括（ ）。A．全面性与完整性B．整体性与系统性C．公正性与客观性D．明确性与具体性E．相关性与有效性?

一个从业人员良好的职业道德品质，不是先天就有的，而是通过在日常学习、工作和生活中按照职业道德规范的要求，进行自我教育、自我改造、自我磨炼和自我完善中逐步形...

（56-59题共用题干） 某女，30岁，素有胃脘疼痛病史，两天前因情绪波动再次

脑卒中急性期，患侧侧卧摆放错误的是 A．患髋、膝屈曲 B．健腿屈曲置于前面的

当开挖土丘时，宜选用（ ）挖土机。

下列（ ）不属于税率的基本形式。

面部发育异常出现于A.胚胎第7～8周B.胚胎第3～4周C.胚胎第4～5个月D.胚胎第6～7周E.胚胎第8～9周

第2题A．参过军B．推过磨C．滑过冰D．务过农

1100名科学家为我们的地球勾画出了可怕的未来：30年后，地球上70%的自然环境将遭到严重破坏，许多物种灭绝，一半以上的国家严重缺水，而可怜的地球还要多养...

在法庭审判过程中，当()时，可以延期审理。A.被取保候审的被告人逃匿至外地下落不明B.合议庭成员对案件有严重分歧C.需要通知新的证人到庭D.公诉人与辩

下列图形中箭头所指的“点”违背的West-gard基本质控规则是A:12sB:13sC:22sD:R4sE:10Xbar

大连商品交易所黄大豆一号期货合约任何交易时刻都有()个不同月份的合约可供交易。A:6B:7C:8D:9

下列各项，属于间接成本的有（）。A.管理人员工资 B.水电费 C.办公费 D.差旅费 E.人工费

组织结构设计后的实施要则包括（　　）。A．管理系统一元化原则B．发展战略性原则C．明确责任和权限原剐D．分配职责原则E．优先组建机构和配备人员原则?

培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（　　）。A．培训的规模B．规划培训的内容C．培训的时间和活动场所D．培训的成本核算E．培训的师资配备?

某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同。根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由（　　）确认。A．企业管理者B．企业工会C．劳动争议仲裁委

采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（　　）。A．不利于企业信息沟通B．组织机构重叠C．管理人员膨胀D．容易

绩效管理系统设计的四阶段法认为，一个良好的绩效管理系统应由（　　）组成。A．定义绩效B．绩效分析C．绩效考评D．绩效改善E．绩效反馈?

分析人力资源费用预算中，要考虑的因素有（　　）。A．物价指数B．工资指导线C．最低工资标准D．人工成本费用率E．员工对工资调整的期望?

人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括（　　）。A．吸引合格的应聘者，以达到适当的效果B．进行人员招聘的需求分析，明确哪些岗位需要补充人员C．明确掌握需要补充

员工信息管理的一般步骤为（　　）。A．员工信息的收集B．员工信息的整理C．员工信息的比较D．员工信息的保管E．员工信息的销毁?

制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括（　　）。A．全面性与完整性B．整体性与系统性C．公正性与客观性D．明确性与具体性E．相关性与有效性?

（56-59题共用题干）某女，30岁，素有胃脘疼痛病史，两天前因情绪波动再次

当开挖土丘时，宜选用（　　）挖土机。

下列（　　）不属于税率的基本形式。