人力资源管理部门组织结构设置的趋势是()。A:和其他部门合并办公来处理人力资源管理事务 B:采用职能式组织结构，使人力资源管理工作更加专业化 C:采用简单的设置

admin2020-12-24 37

问题人力资源管理部门组织结构设置的趋势是()。

选项 A:和其他部门合并办公来处理人力资源管理事务
B:采用职能式组织结构，使人力资源管理工作更加专业化
C:采用简单的设置，突出人力资源管理的事务性职能
D:以服务提供者的身份出现，划分为服务中心、业务中心和专家中心三个部分

答案D

解析近年来，人力资源管理部门的架构发生了变化，出现了以客户为导向、以流程为主线的新的组织结构形式。在这种新型的组织结构中，人力资源管理部门以一种服务提供者的身份出现，内部的工作人员划分为三个部分：第一个部分是服务中心；第二个部分是业务中心；第三个部分是专家中心。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/mqBKKKKQ

相关试题推荐

随机试题

某银行财务部门在今年初对该行上年度的财务指标进行了测算。经测算：该行去年末流动比率为2：5：1，资本风险比率为90.78%；逾期贷款率为89%，固定资本比...