首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
()是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定。A:人力资源培训规划 B:人力资源费用计划 C:人力资源战略规划 D:人力资源制度规划
()是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定。A:人力资源培训规划 B:人力资源费用计划 C:人力资源战略规划 D:人力资源制度规划
admin
2020-12-24
33
问题
()是对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定。
选项
A:人力资源培训规划
B:人力资源费用计划
C:人力资源战略规划
D:人力资源制度规划
答案
C
解析
人力资源战略规划是根据企业总体发展战略的目标,对企业人力资源开发和利用的大政方针、政策和策略的规定,是各种人力资源具体计划的核心,是事关全局的关键性规划。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/nQmQKKKQ
相关试题推荐
团体结束阶段的主要目标不包括()。 A.成员总结已有的积极改变 B.巩固习得的适应行为 C.激发自我改变和成长 D.制订今后的成长计划
某位心理咨询师童年曾被酗酒的父亲殴打,他了解自己还不能完全解决自身的问题,因此明确规定自己不做治疗酒精依赖者的心理咨询,这体现了()。 A.咨询师对求...
在问题空间中进行搜索,使得从初始状态最后转变成为目标状态的心理过程,称为()。 A.问题解决 B.原型启发 C.尝试错误 D.算法策略
在团体活动的结束阶段,不适用以下哪项技术?() A.处理分离情绪 B.效能评估 C.角色扮演 D.修改行为计划
职业活动中,从业人员应当树立合作意识,按照企业的总体发展目标,不断地进行自我调整,处理好个人与团队、个人与他人关系,具体来说应做到()。 A.端正态...
按照公道的表现形式,公道可以分为()。 A.公道的行为 B.公道的制度 C.公道的机会 D.公道的品德
社会主义职业道德的核心是()。 A.为企业服务 B.为社会主义献身 C.为共产党服务 D.为人民服务
BRMS评定时间的一般规定是()。A.一次评定需20分钟B.再次评定间隔一般为2到6周C.一次评定需30分钟D.再次评定间隔一般为6到8周
BRMS的评分法规定,所有项目均划分为()。A.0~4的5级B.0~6的7级C.1~5的5级D.1~7的7级
歌舞娱乐场所的下列做法中,符合国家关于娱乐场所管理条例规定的是()。A.监控录像资料保留20天B.包厢包间不安装门锁C.不接纳未成年人D.从业人员统一着装
随机试题
烟花爆竹生产过程中的防火防爆安全措施包括()。 A.粉碎药原料应在单独工房内进
(157-159题共用题干) 女,31岁,间歇性心悸气促15年,心尖区闻及舒张
面色无华,视物模糊,肢体麻木,经量减少,舌淡脉细,属于 A心阴虚B
对于诗句“安得广厦千万间,大庇天下寒士俱欢颜”的说法正确的是()。
请认真阅读下列材料,并按要求作答。 (1)请简述教师课堂上“创设语
下列关于市场约束的表述不正确的是( )。
针对承包的工程任务,合同跟踪以()等方面为对象。 A.工程质量、工程进度、工
调剂室工作人员收集患者ADR信息的目的不是 A.为防止药害事件重演
资格预审是招标人通过发布资格预审公告,向不特定的潜在投标人发出投标邀请,由招标人或者由其组织的资格审查委员会按照资格预审文件确定的资格预审条件、标准和方法...
粒料类基层按照粒料密实程度和受力特点可分为()。A.嵌锁型B.胶结型C.级配型D.密封型E.摩擦型