薪酬制度总体设计的前期工作包括()。

昕玥2019-12-17  9

问题 薪酬制度总体设计的前期工作包括()。

选项 A:个人业绩考评B:薪酬的市场调查C:确定薪酬原则与策略D:薪酬制度的调整E:工作岗位分析与评价

答案BCE

解析企业薪酬设计程序图如图5-1所示。其中,确定企业员工的薪酬原则与策略、岗位分析与评价和薪酬的市场调查是薪酬制度设计的前期工作。[img]/upload/tiku/194/4425795_1.jpg[/img]
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