2. 建筑工程
  3. 在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位（）。A.可以随时解除劳动合同 B.必须解除劳动合同 C.可以解除合同，但应当提前30日通知劳动者 D.不得解除劳动合

在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位（）。A.可以随时解除劳动合同 B.必须解除劳动合同 C.可以解除合同，但应当提前30日通知劳动者 D.不得解除劳动合

admin2020-12-24  58
问题 在试用期内被证明不符合录用条件的，用人单位（）。
选项 A.可以随时解除劳动合同
B.必须解除劳动合同
C.可以解除合同，但应当提前30日通知劳动者
D.不得解除劳动合同
答案A
解析教材P133页 《劳动合同法》第39条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/qujQKKKQ
相关试题推荐
随机试题