首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
不属于人力资源管理开发的手段的是()。A.科技手段 B.行政手段 C.法律手段 D.经济手段
不属于人力资源管理开发的手段的是()。A.科技手段 B.行政手段 C.法律手段 D.经济手段
admin
2020-12-24
26
问题
不属于人力资源管理开发的手段的是()。
选项
A.科技手段
B.行政手段
C.法律手段
D.经济手段
答案
A
解析
人力资源管理开发的基本手段包括法律手段、行政手段、经济手段、宣传教育手段和目标管理手段等。因此,本题应该选A。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/r0gQKKKQ
相关试题推荐
心理咨询师不能帮助求助者解决()。A:情绪问题B:认知问题C:行为问题D:经济问题
某年轻女性同时被两个男人追求,其中一人英俊但经济条件差,另一人富有但年龄大,此时该女性难以做出选择是因为面临()。A:双趋冲突B:双避冲突C:趋避冲突D:
咨询方案的内容不包括()。A:双方的责权义B:确定咨询、治疗方法C:评估手段D:将主诉、临床症状、心理测评结果进行分析比较
在柯尔伯格的道德发展理论中,维护权威和社会秩序的定向阶段的特征是()。A:认识到法律不再是死板的、一成不变的条文B:为自己塑造一个社会赞同的形象C:对成人或
一般说来,现代社会人们结婚的动机,按照强度由高到低排序.应该是()。A:经济动机—繁衍动机—爱情动机B:繁衍动机—经济动机—爱情动机C:爱情动机—繁衍动机—
下列对摩擦性失业的表述正确的有( )A.是一种非正常性失业B.是低效率利用劳动资源的需要C.是一种岗位变换之间的失业D.是动态性市场经济的一个自然特征
人力资源费用支出控制包括:①制定控制标准;②差异的处理;③人力资源费用支出控制的实施等三个阶段。正确的顺序是A.①②③B.②①③C.②③①D.①③②
人力资本是经济资本中的核心资本,其原因在于人力资本的( )A.时效性B.创造性C.收益性D.累积性
劳动法所规定的劳动标准,属于强制性法律规范,是( )A.最低劳动标准B.一般劳动标准C.最高劳动标准D.特殊劳动标准
劳动法律关系的构成要素不包括劳动法律关系的( )A.主体B.内容C.客体D.对象
随机试题
病人颅脑手术后,头部翻转过剧可引起 A、蛛网膜下腔出血 B、脑血栓形成
(2017年)甲公司与职工对试用期期限的下列约定中,符合法律规定的有()
对某大学在校15000名学生的身高进行调查,从中随机抽取了100人进行抽样调查,
站用交流电源柜屏验收中要求:柜内的开关元器件的安装和布线应使其本身的功能不致由于
根据下面资料,回答题 Oneofmychildrenisspinni
D
胃十二指肠溃疡外科手术的绝对适应证是
某患者因失眠长期服用艾司唑仑片,停药2日后出现焦虑、烦躁、头痛、心悸等。 药物滥用的危害叙述错误的是A.滥用者身心健康遭受摧残B.过量可致中毒死亡C.增
与基本工资和福利相比,奖金的特点是()。A:具有均等性B:具有较强的保障性C:具有稳定性D:具有较强的针对性和灵活性
关于城市维护建设税,下列说法正确的有()。A.纳税人直接缴纳“两税”的,在缴纳“两税”地缴纳城市维护建设税B.铁道部应纳城市维护建设税的税率统一确定为5%