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薪酬信息公开的缺点包括( )。A.员工容易产生收入攀比行为 B.无法避免薪酬收入差距对员工心理承受力的冲击 C.缺少灵活性,无法满足特殊情况的激励要求 D.谈判
薪酬信息公开的缺点包括( )。A.员工容易产生收入攀比行为 B.无法避免薪酬收入差距对员工心理承受力的冲击 C.缺少灵活性,无法满足特殊情况的激励要求 D.谈判
admin
2020-12-24
57
问题
薪酬信息公开的缺点包括( )。
选项
A.员工容易产生收入攀比行为
B.无法避免薪酬收入差距对员工心理承受力的冲击
C.缺少灵活性,无法满足特殊情况的激励要求
D.谈判耗时较多
E.可能出现同工不同酬
答案
ABC
解析
薪酬信息公开与保密的优缺点比较如表5-1所示。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/r3b8KKKQ
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