首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
关于参与管理的说法,正确的是( )。A. 若想成为质量监督小组的成员,需具备分析和解决质量问题的能力 B. 参与管理有共同设定目标,集体解决问题,直接参与工作决
关于参与管理的说法,正确的是( )。A. 若想成为质量监督小组的成员,需具备分析和解决质量问题的能力 B. 参与管理有共同设定目标,集体解决问题,直接参与工作决
admin
2020-12-24
34
问题
关于参与管理的说法,正确的是( )。
选项
A. 若想成为质量监督小组的成员,需具备分析和解决质量问题的能力
B. 参与管理有共同设定目标,集体解决问题,直接参与工作决策等形式
C. 参与管理可以提供工作的内在奖励,使工作显得更有趣,更有意义
D. 参与管理适用于任何组织和任何群体
E. 参与管理可以让下属人员分享上级的决策权
答案
ABCE
解析
本题考查参与管理。参与管理有时被推崇为治疗士气低落和生产力低下的灵丹妙药,不过,参与管理也不是放之任何组织、任何工作群体而皆准的法则,选项D错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/rZyKKKKQ
相关试题推荐
关于绩效考核和绩效管理的说法,正确的有()。A.有效的绩效考核是对绩效管理的有力支持B.绩效管理是绩效考核的一个环节C.绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提
在员工关系管理中,非人力资源管理部门的职责有()。A.提出员工职业生涯发展的建议B.直接处理员工的有关意见C.具体实施企业文化建设方案D.建立沟通的机制
战略人力资源管理将组织的注意力集中于()。A.员工培训B.管理变革C.特殊能力的开发D.改变结构和文化E.组织绩效和业绩
在职业兴趣类型中,有运动或机械操作能力,喜欢机械,工具,植物或动物,偏好户外活动的类型是()。A.现实型B.企业型C.社会型D.艺术型
关于双因素理论,下列说法不正确的是()。A.保健因素不能起到激励员工的作用B.激励因素包括成就感、晋升、工作本身C.保健因素包括别人的认可、人际关系、工资
关于个人劳动力供给曲线的说法,错误的是()。A.它表明工资率上升未必导致个人劳动力供给时间增加B.它解释的是劳动力供给意愿随着工资率的下降而下降的变动规律
有效绩效管理不具备的特征是()。A.可接受性B.实用性C.模糊性D.敏感性
不能用来检验企业人力资源管理成效的指标是()。A.员工平均的培训经费B.薪酬发放拖延的次数C.招聘员工的平均成本D.人力资源部门的员工人数
企业根据员工的工作绩效或工作目标的完成情况而支付的报酬,称为()。A.工资B.佣金C.奖金D.福利
下列关于领导一成员交换理论的表述错误的是()。A.在工作中,“圈外人”比“圈里人”承担更高的工作责任感,对其所在的部门贡献更多,绩效评估更高B.领导者倾向于
随机试题
因不可抗力解除合同的,发包人不应向承包人支付的费用是()。 A、临时工程拆除费
某学校向学生开通个人咨询热线,属于 A.学校健康教育 B.学校健康政策 C
下列属于经营者年薪制特点的是()。 A.经营者的年薪与工作责任、决策风险、经
近年来试管婴儿技术的问世解决了一部分不孕不育的难题,下列有关试管婴儿的说法错误
某光缆线路工程采用直埋敷设方式。开工前,施工单位办理了施工许可证,根据现场考察情
显示多生牙、埋伏牙的位置、牙根病变、腭裂间隙等情况,要做A.全曲面断层片B.牙片C.手腕部X线片D.X线头影测量E.咬合片
主张“世界上除了运动着的物质之外,什么也没有”的观点,属于()。A.否认人的意识存在的自然唯物主义B.主张世界统一于物质的辩证唯物主义C.否认时间与空间存在
标高竖向传递时,规模较小的工业建筑或多层民用建筑宜从()处分别向上传递。A.2B.3C.4D.5
玻璃板隔墙应使用( )。A.夹丝玻璃B.镀膜玻璃C.钢化玻璃D.中空玻璃E.磨砂玻璃
申请人对税务机关作出的具体行政行为不服的,可以在知道税务机关作出具体行政行为之日起的一定期限内提出行政复议申请,该期限为()。A.15日B.30日C.