合理分权的作用不包括()。A:有利于企业统一指挥和领导 B:有利于基层迅速正确地做出决策 C:有利于调动下级的积极主动性 D:有利于领导集中力量抓重大问题

admin2020-12-24 20

问题合理分权的作用不包括()。

选项 A:有利于企业统一指挥和领导
B:有利于基层迅速正确地做出决策
C:有利于调动下级的积极主动性
D:有利于领导集中力量抓重大问题

答案A

解析集权有利于保证企业的统一领导和指挥。合理分权有利于基层根据实际情况迅速而正确的做出决策，也有利于上层摆脱日常事务，集中精力抓重大问题。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/sxZQKKKQ

相关试题推荐

内部回报包括（）。A.参与企业决策B.更大的责任C.更大工作空间D.免费工作餐E.更有趣的工作
岗位评价中的权重系数的作用主要有（）。[2013年5月三级真题]A.便于评价结果的汇总B.突出不同类别岗位的主要特征C.使同类岗位的不同要素的得分可以进行
制定企业薪酬管理制度应该明确企业战略发展规划，即明确（）。[2010年5月三级真题]A.企业的战略目标B.关键成功因素C.实现战略的计划D.核心的竞争力
根据劳动合同规定，企业应对员工为企业所提供的贡献以及（），支付给员工相应的薪酬。[2013年5月三级真题]A.工龄B.情感C.技能D.体力E.工作表现
企业在生产经营活动中用于和支付给员工的全部费用称为（）。A.劳动报酬B.企业人工成本C.企业利润D.劳动所得费
岗位与薪酬的对应关系同是线性关系的情况下，曲线愈陡，说明（）。A.激励作用愈小B.薪酬差距愈小C.激励作用愈大D.薪酬等级愈多
如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大，一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高，那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工（）紧...
在劳动密集型企业中，生产工人的工作成果不受其他人影响，该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（）决定其薪酬水平。A.业绩水平B.能力大小C.工龄长短D.学历
如果某企业在招聘销售人员时发现，劳动力市场上销售人员供大于求，那么在其支付此类员工的薪酬时，应该（）。A.尊重销售人员的要求B.低一些C.与供大于求情况无关
如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为（）。A.同岗位等级薪酬标准相差很大B.工资水平低于市场水平C.同岗位等级薪酬标准相差不大D.工

随机试题

下列不符合寻常型鱼鳞病的是 A．又称干皮症 B．冬重夏轻 C．小腿伸侧分布
一般认为我国以家庭或个人致富为基本目标的占代私人理财思想萌芽于战国时期。()
下面关于银行卡的叙述，不正确的有（）。
大量输入等渗盐水治疗可导致
某项目一次性投资130万元，当年投资当年收益，项目寿命期8年，每年净收益40万元
某证券投资基金合同生效已超过10年，投资业绩表现良好，关于该基金宣传推介材料的业绩登载，以下表述正确的是（）。 Ⅰ．应当登载最近10个完整会计年度的业绩...
汽车交通事故的特征之一是在道路上发生。这里的“道路”包括公路、城市街道和胡同（里巷），以及车站、公共广场、公共停车场等供车辆、行人通行的场所。公路则是指根...
关于妊娠期母体生殖系统的变化，以下哪项正确A.足月妊娠子宫重量增加至1500g左右，B.足月妊娠子宫容量增加至4000ml左右C.子宫峡部足月妊娠时可延伸至
患者女，10岁，以主诉咽痛、高热3天伴膝关节红肿、疼痛入院。査扁桃体红肿化脓，咽拭子经血平板培养出现无色透明溶血环，抗“O”试验阳性。引起感染的病原体可能是A.
与体内血浆蛋白低度结合的药物是A.卡那霉素B.巴比妥C.水杨酸钠D.地西泮E.妥布霉素

合理分权的作用不包括()。A:有利于企业统一指挥和领导 B:有利于基层迅速正确地做出决策 C:有利于调动下级的积极主动性 D:有利于领导集中力量抓重大问题

内部回报包括（）。A.参与企业决策B.更大的责任C.更大工作空间D.免费工作餐E.更有趣的工作

岗位评价中的权重系数的作用主要有（）。[2013年5月三级真题]A.便于评价结果的汇总B.突出不同类别岗位的主要特征C.使同类岗位的不同要素的得分可以进行

制定企业薪酬管理制度应该明确企业战略发展规划，即明确（）。[2010年5月三级真题]A.企业的战略目标B.关键成功因素C.实现战略的计划D.核心的竞争力

根据劳动合同规定，企业应对员工为企业所提供的贡献以及（），支付给员工相应的薪酬。[2013年5月三级真题]A.工龄B.情感C.技能D.体力E.工作表现

企业在生产经营活动中用于和支付给员工的全部费用称为（）。A.劳动报酬B.企业人工成本C.企业利润D.劳动所得费

岗位与薪酬的对应关系同是线性关系的情况下，曲线愈陡，说明（）。A.激励作用愈小B.薪酬差距愈小C.激励作用愈大D.薪酬等级愈多

如果某企业员工的能力大小对企业生产效率影响很大，一个能力很强的普通员工比部门经理甚至总经理为企业创造的价值还高，那么该企业的薪酬制度应实行工资与员工（）紧...

在劳动密集型企业中，生产工人的工作成果不受其他人影响，该类企业薪酬管理的原则主要是以员工的（）决定其薪酬水平。A.业绩水平B.能力大小C.工龄长短D.学历

如果某企业在招聘销售人员时发现，劳动力市场上销售人员供大于求，那么在其支付此类员工的薪酬时，应该（）。A.尊重销售人员的要求B.低一些C.与供大于求情况无关

如果某企业提倡团队合作的价值观，那么合理的薪酬管理原则为（）。A.同岗位等级薪酬标准相差很大B.工资水平低于市场水平C.同岗位等级薪酬标准相差不大D.工

下列不符合寻常型鱼鳞病的是 A．又称干皮症 B．冬重夏轻 C．小腿伸侧分布

一般认为我国以家庭或个人致富为基本目标的占代私人理财思想萌芽于战国时期。()

下面关于银行卡的叙述，不正确的有（）。

大量输入等渗盐水治疗可导致

某项目一次性投资130万元，当年投资当年收益，项目寿命期8年，每年净收益40万元

某证券投资基金合同生效已超过10年，投资业绩表现良好，关于该基金宣传推介材料的业绩登载，以下表述正确的是（）。 Ⅰ．应当登载最近10个完整会计年度的业绩...

汽车交通事故的特征之一是在道路上发生。这里的“道路”包括公路、城市街道和胡同（里巷），以及车站、公共广场、公共停车场等供车辆、行人通行的场所。公路则是指根...

关于妊娠期母体生殖系统的变化，以下哪项正确A.足月妊娠子宫重量增加至1500g左右，B.足月妊娠子宫容量增加至4000ml左右C.子宫峡部足月妊娠时可延伸至

患者女，10岁，以主诉咽痛、高热3天伴膝关节红肿、疼痛入院。査扁桃体红肿化脓，咽拭子经血平板培养出现无色透明溶血环，抗“O”试验阳性。引起感染的病原体可能是A.

与体内血浆蛋白低度结合的药物是A.卡那霉素B.巴比妥C.水杨酸钠D.地西泮E.妥布霉素