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关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是()。A:可操作性较差 B:适合于生产人员 C:重在工作结果 D:标准较容易确定
关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是()。A:可操作性较差 B:适合于生产人员 C:重在工作结果 D:标准较容易确定
admin
2020-12-24
47
问题
关于行为主导型考评方法,下列说法正确的是()。
选项
A:可操作性较差
B:适合于生产人员
C:重在工作结果
D:标准较容易确定
答案
D
解析
行为主导型的考评,重在工作过程而非工作结果,考评的标准较容易确定,操作性较强,适合于对管理性、事务性工作进行考评,特别是对人际接触和交往频繁的工作岗位尤其重要。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/u6gQKKKQ
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