2. 职称考试
  3. 劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括( )A.劳动合同正常履行期间 B.在试用期内 C.用人单位以威胁手段强迫劳动者 D.用人单位非法限制人身自由

劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括( )A.劳动合同正常履行期间 B.在试用期内 C.用人单位以威胁手段强迫劳动者 D.用人单位非法限制人身自由

admin2020-12-24  45
问题 劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括( )
选项 A.劳动合同正常履行期间
B.在试用期内
C.用人单位以威胁手段强迫劳动者
D.用人单位非法限制人身自由
答案A
解析当下述情况之一出现时，劳动者即可以随时解除劳动合同：①在试用期内，劳动者可以提出解除劳动合同并且无须说明理由或者承担赔偿责任；②用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件；③用人单位以暴力、威胁、非法限制人身自由的手段强迫劳动。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/uQKCKKKQ
相关试题推荐
随机试题