首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
天虹公司位于甲市A区,其股东张某位于乙市B区,李某位于丙市C区,因利润分配问题与公司产生争议,欲向人民法院提起诉讼。 请问对该诉讼有管辖权的是:( ) ...
天虹公司位于甲市A区,其股东张某位于乙市B区,李某位于丙市C区,因利润分配问题与公司产生争议,欲向人民法院提起诉讼。 请问对该诉讼有管辖权的是:( ) ...
admin
2020-12-24
55
问题
天虹公司位于甲市A区,其股东张某位于乙市B区,李某位于丙市C区,因利润分配问题与公司产生争议,欲向人民法院提起诉讼。
请问对该诉讼有管辖权的是:( )
人民法院指派审判长丁某、人民陪审员杜某、刘某审理该案,书记员贺某记录,下 列情形中需要回避的情形有:( )
A.丁某是原告张某的近亲属
B.杜某与原告李某的诉讼代理人系夫妻关系
C.刘某违反规定会见天虹公司的诉讼代理人
D.贺某接受了原告张某的请客送礼
选项
答案
ABCD
解析
A、B、C、D 考点:回避 讲解:《民事诉讼法》第44条规定,审判人员有下列情形之一的,应当执行回避当事人有权用口头或者书面方式申请他们回避:(1)是本案当事人或者当事人、诉讼代理人近亲属的;(2)与本案有利害关系的;(3)与本案当事人、诉讼代理人有其他关系, 能影响案件公正审理的。审判人员接受当事人、诉讼代理人请客送礼,或者违反规定会见当事人、诉讼代理人的,当事人有权要求他们回避。审判人员有前款规定的行为的,应当依法追究法律责任。前三款规定,适用于书记员、翻译人员、鉴定人、勘验人。A项中丁某是原告张某的近亲属,符合第1项规定;B项中杜某与原告李某的诉讼代理人系夫妻关系,符合第1项规定,C项中刘某违反规定会见天虹公司的诉讼代理人,符合第2款规定,D项中贺某接受了原告张某的请客送礼,符合第2款、第4款规定,因此上述情形均需要回避,答案选择 A、B、C、D0
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/uTuQKKKQ
相关试题推荐
规划评估中,对重大问题的理解正确的有()。A.指事关改革.发展和稳定大局的问题B.事关经济社会可持续发展的问题C.必须一个一个地跟踪,掌握其发展趋势D.
()是满足人民日益增长的优美生态环境需要的内在要求。A、着力解决突出环境问题B、大力发展环境保护事业C、加大生态环境保护力度D、推进绿色发展
在十八大报告和十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中,都反映出执政党和政府社会政策目标和理念的提升,提出( )。A.“五位一体”的
在十八大报告和十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》中,都反映出执政党和政府社会政策目标和理念的提升,提出()。A、“五位一体”的
社会学的着眼点在于()。A.社会政策的成本.效益B.社会政策的可行性C.社会问题D.社会阶级E.社会统计
下列不属于就业政策主要包含的内容的是()。A、解决无法就业的社会政策B、促进就业机会增多的社会政策C、合理分配就业机会的政策D、增强劳动者利用就业机会能
2016年5月,为解决建材工业增速放缓.效益下降.分化加剧,水泥.平板玻璃等行业产能严重过剩,部分适应生产消费升级需要的产品缺乏等问题,我国国务院办公...
下列金融机构中,可以担任股票承销人的有()。A.证券公司B.商业银行C.财务公司D.信托公司E.投资银行
证券公司是依照()设立的经营证券业务的有限责任公司或股份有限公司。A.《中华人民共和国公司法》B.《中华人民共和国保险法》C.《中华人民共和国银行法》D
财务公司是主要提供消费信贷.企业信贷和财务投资咨询服务的非银行金融机构。在中国,财务公司经营的业务不包括()。A.在境内买卖或代理买卖股票B.投资于非自用不
随机试题
根据《上市公司收购管理办法》,下列关于要约收购的说法正确的有( )。[2016
关于企业上市申报审核阶段的相关工作,以下表述错误的是()。
医疗机构发现甲类传染病病人、病原携带者应当予以隔离治疗。拒绝隔离治疗或者隔离期未
案例25走错间隔带电合接地刀闸
鼓励引导社会力量办医是()。要想使公众真正获得更好的医疗服务,必须要引入竞争机
《汽车贷款管理办法》与《汽车消费贷款管理办法(试点办法)》的不同点不包括()。
列宁说:“判断历史的功绩,不是根据历史活动家没有提供现代所要求的东西,而是根据他
甜菜的上部叶片垂直生长,叶簇呈漏斗形。这种生长方式所形成的叶面空间的配制结构,极有利于光照的吸收,提高植株和群体的光合效率。而车前草的叶片是轮生的,叶片夹...
属于恶性肿瘤的是髓母细胞瘤A.软骨细胞瘤B.肾母细胞瘤C.神经纤维细胞瘤D.髄母细胞瘤E.成熟性畸胎瘤
共用题干 H公司成立于5年前,刚成立的时候规模较小,经过几年的发展,规模逐步扩大。与此同时,公司高层发现公司的人力资源管理跟不上公司的发展,亟须加强人力...