首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
下列各项成本费用中,属于约束性固定成本的有( )。A.管理人员基本工资 B.按照销售量支付的佣金 C.厂房租金 D.职工培训费 E.按照机器工时计提的折旧费
下列各项成本费用中,属于约束性固定成本的有( )。A.管理人员基本工资 B.按照销售量支付的佣金 C.厂房租金 D.职工培训费 E.按照机器工时计提的折旧费
admin
2020-12-24
75
问题
下列各项成本费用中,属于约束性固定成本的有( )。
选项
A.管理人员基本工资
B.按照销售量支付的佣金
C.厂房租金
D.职工培训费
E.按照机器工时计提的折旧费
答案
AC
解析
约束性固定成本是指管理当局的短期(经营)决策行动不能改变其具体数额的固定成本,例如保险费、房屋租金、管理人员的基本工资等。职工培训费属于酌量性固定成本。按照销售量支付的佣金和按照机器工时计提的折旧费属于变动成本。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/uZxKKKKQ
相关试题推荐
()是商业银行董事会、监事会、高级管理层和全体员工参与的,通过制定和实施系统化、流程和方法,实现控制目标的动态过程和机制。A.公司治理B.风险控制C.合规
商业银行制定的绩效薪酬延期追索、扣回规定对离职人员同样适用。()
银行对风险进行持续识别和监控需在集团层面进行,且风险管理和内控建设的成熟程度应随银行风险状况变化(包括规模扩张)和外部风险环境及时跟进。()
银行的内控体系和风险管理部门具有有限的授权、地位、独立性。()
商业银行的高级管理层由()等组成。A.行长B.副行长C.财务负责人D.董事E.股东
商业银行公司治理组织架构的主体包括()。A.高级管理层B.监事会C.股东大会(股东会)D.风险管理部门E.董事会
商业银行应当每年()地披露薪酬管理信息,并列为年度报告披露的重要部分。A.具体B.全面C.及时D.客观E.详实
薪酬管理制度的制定应当科学、合理,并长期稳健可持续发展相适应,包括的内容有()。A.基本薪酬的档次分类及晋级办法B.中长期激励及特殊奖励的考核管理办法C.
关于银行的薪酬体系,下列说法正确的有()。A.员工薪酬应与审慎性风险行为有效挂钩B.薪酬应随部分风险进行调整C.薪酬结果应与风险结果匹配D.薪酬支付时间
()负责对商业银行董事和监事履职的综合评价,向银行业监督管理机构报告最终评价结果并通报股东大会。A.监事会B.董事会C.股东会D.高级管理层
随机试题
运动方面的技能和素质有 A.关节活动度 B.肌力 C.耐力 D.姿势反应
胶片特性曲线不能反映胶片的 A.感光度 B.本底灰雾 C.感色性 D.最
建设工程未经竣工验收,发包人擅自使用的,该工程竣工日期应为( )。 A.提
母线停电前应检查停电母线上所有负荷确已转移,同时应防止(____)反送电
预应力混凝土悬臂梁、连续梁、刚构、斜拉桥等结构都可采用()施工方法。
高热是指口腔温度在
()是培训课程的主体,他们不但是课程的接受者,同时也是一种可利用的学习资源。
公司外部资金的来源不包括()。A、发行公司股票B、发行公司债券C、公司留存收益D、银行贷款
根据《注册监理工程师管理规定》,注册监理工程师享有的权利之一是()。A.在本人执业活动中形成的工程监理文件上签字、加盖执业印章B.接受继续教育,努力提高职业水
一国经济发展经过起步阶段后,总量型的增长就要让位于追求效益的增长,这种追求效益的增长方式被称为:A:粗放型增长B:集约型增长C:发散型增长D:收敛型增长