2. 财务会计
  3. 简述开展岗位胜任特征研究的重要意义和作用，构建岗位胜任特征的程序、步骤和方法。

简述开展岗位胜任特征研究的重要意义和作用，构建岗位胜任特征的程序、步骤和方法。

shuhaiku2020-05-20  72
问题 简述开展岗位胜任特征研究的重要意义和作用，构建岗位胜任特征的程序、步骤和方法。
选项
答案
解析(1)意义和作用：见表1-2-3。[img]/upload/tiku/246/1243035_1.png[/img](2)程序、步骤和方法：定义绩效标准、选取效标分析样本、获取效标样本有关胜任特征的数据资料、建立岗位胜任特征模型和验证岗位胜任特征模型。定性方法有编码字典法、专家评分法、频次选拔法等，进行定量的有t检验分析、相关分析、聚类分析、因子分析、回归分析等。
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