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张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。该
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。该
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2019-12-17
28
问题
张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。该公司以书面形式通知张某的最迟日期是()
选项
A、6月1日B、6月16日C、7月2日D、7月16日
答案
C
解析
《劳动合同法》第40条规定,有下列情形之一的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同:(1)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(2)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;(3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
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