关于关键事件法的说法,正确的是( )。A.评价结果更加客观 B.为绩效反馈面谈奠定了基础 C.非常费时 D.能够进行不同员工之间的比较 E.员工平常的表现也被考

admin2020-12-24  20

问题 关于关键事件法的说法,正确的是( )。

选项 A.评价结果更加客观
B.为绩效反馈面谈奠定了基础
C.非常费时
D.能够进行不同员工之间的比较
E.员工平常的表现也被考虑

答案ABC

解析关键事件法不能进行不同员工之问的比较,仅仅考查员工在工作中非同寻常的行为,而一般的或平常的工作表现将不被考虑。
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